本人・上司・同僚が回答し、社員の能力を多面的かつ精密に明確化することができます。また、研修と組み合わせることで社員の行動変容を促します。
ビジネスパーソンとしてのあり方・考え方、成果をあげるためのリーダーシップやコミュニケーションなど、ヒューマンスキル研修を得意としております。
複数の手法を組み合わせて経営幹部としての能力を多面的に診断します
ビジネスの最前線でメンバーを率いる「強いフロントライン・リーダー」を育成します
仕事経験を軸に、職場で効果的に将来のリーダー人材を育成します
上級管理職に求められる能力を多面的に診断します
上級管理職が事業戦略の実行を成功させるうえで重要な課題に対応する能力の強化を図ります
将来リーダーの役割を担う社員にとって不可欠となるリーダーシップスキルを強化します
顧客心理を踏まえた「買わない理由」である 不信感・不要感・ 不適感・不急感を解除するためのスキルを学べます。
特典
社内の人材開発を支援する優れたファシリテータを育成します
テーマ別に知識やスキルを短時間で学習することができます
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