参加者1人1人が根本的な問題を客観的に知り、刺激を得る事によって、自分を変える強い意欲を持っていただく研修です。
1クラス30名の少人数制指導と1年間の実践研修で変化をお約束いたします!
「社長業」と向き合い57年 。「社長教室」全184回。延べ3000人の社長と向き合い続ける独自コンテンツです。
専門担当者よりご連絡差し上げ、貴社のご要望をお伺いした上で「研修企画書」をご提案いたします。
「成果を生む組織づくり」への基礎として。
講師・コーディネーターは実務に強いコンサルタント。理論・評論に終始せず、個別の具体策や、受講者の性格特性に適応した指導・アドバイスができます
新入社員を受入れるにあたって、先輩社員としてのあり方を正したいという企業様にもおススメです
動画制作の目的の整理からご納品まで、タナベ経営がリードします!
ゲームで体験することで、実務でもすぐ使える知識や経験を身に着けられます。
VUCA時代、変化に対応するためのマインドセット・スキルセットを身につける
人的資本経営と向き合う上で重要な3つの視点を、自社課題を踏まえて具体的な人事戦略・人事KPIに落とし込む。
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