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「地域×越境」がもたらす価値と可能性 〜地域課題へ挑む越境学習のリアル〜

ジャンル：
［組織風土］人材・組織変革

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キーワード：
組織開発
組織強化・チームビルディング
組織風土・文化
「地域×越境」がもたらす価値と可能性 〜地域課題へ挑む越境学習のリアル〜
費用： 無料
開催形式： オンライン（ライブ）
視聴URL連絡方法： ・申込完了時にメールでご案内
・後日メール等で個別案内
提供会社： 株式会社エンファクトリー

このセミナーの主な対象者

人事・教育企画の責任者・担当者、現場の営業責任者・プレイングマネージャー、経営層・事業責任者

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

社員のエンゲージメントを高めたい

組織を活性化したい

社員のキャリア自律の意識を高めたい

日程・申込

2026/07/02(木) 11:00 〜 2026/07/08(水) 12:00NEW

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  • 対象：「地域×越境」がもたらす価値と可能性 〜地域課題へ挑む越境学習のリアル〜
  • 申込締切：2026/07/08(水) 9:00
  • キャンセル受付締切：2026/07/08(水) 9:00
  • 定員：100名
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セミナー概要

「研修を実施しても、社員が『自社の当たり前』から抜け出せず、内向きな発想にとどまってしまう」
「異業種交流研修を実施しても、綺麗に整理されたビジネスの枠内の議論にとどまり、本質的な視座の高さが身につかない」
「次世代リーダー候補に、既存の組織の枠を飛び越えるような『修羅場経験（アウェイ経験）』を積ませる場がない」

人事担当者として、日々このような次世代育成や組織風土変革に関する「孤独な悩み」を抱えていませんか？

本ウェビナーでは、企業の自律型人材育成を支援する株式会社エンファクトリーが主催する「2026年度 越境サーキット」の課題提示企業である株式会社Rebe（狩野良太氏）、および株式会社Gensen & Co（佐々木梨華氏）をお招きします。

普段の環境（ホーム）を離れ、人口減少や観光地の再生・まちづくりといった、複雑で正解のない「地域課題」のリアルに飛び込むからこそ得られる、視座の変容と視野拡大の可能性をお伝えします。

当日は、奈良県東吉野村および静岡県熱海市という魅力的なフィールドを舞台に、実際にどのようなリアルな地域課題解決に挑むのか、プログラムの詳細を交えて、皆様から直接お話しいただきます。


◆ このような方におすすめ
・企業の教育・研修・組織開発・人事担当者、責任者の方
・「自社の当たり前」を相対化し、社員の視野拡大やキャリア自律を促したい方
・越境学習や副業研修、地域連携型プロジェクトの具体的な導入プロセスを知りたい方
・地方創生やオープンイノベーションに関わる次世代リーダーを育成したい方


◆ プログラム内容（計60分）
本ウェビナーは、事前録画した動画を疑似ライブ配信する形式で実施いたします。
・オープニング
・【解説】越境学習とは？地域×越境の魅力
・【地域企業トーク】各社紹介
・【パネルトーク】地域への越境がもたらす価値と可能性
・越境サーキットのご案内
・第2・第3タームの課題内容の紹介
・クロージング


◆ 開催概要
日時：第1回：2026年7月2日（木）11:00〜12:00
　　　第2回：2026年7月8日（水）11:00〜12:00
　　　（※両日とも同じ内容です。7月2日（木）9時以降にお申し込みいただいた方には、
　　　7月8日（水）の回をご案内させていただきます。）
会場： オンライン（Zoomウェビナー配信形式）
対象： 人事・組織開発・教育研修担当者、責任者、経営層の方
参加費： 無料（要事前登録）
主催： 株式会社エンファクトリー


◆越境サーキットとは？
自社の常識（枠）から一歩外に飛び出し（＝越境）、期間限定で他社のビジネスパーソンと協働プロジェクトやワークショップを行う実践型の異業種交流・研修プログラムです。
単に集まってお互いの仕事を紹介し合うだけの「点」の交流会とは異なり、共通のゴールに向かってチームで伴走する「線」の交流ができるのが最大の特長です。

初めての異業種交流に「越境サーキット」をおすすめする3つの理由
1. 「名刺交換」で終わらない、深い関係性が自然に築ける
2. 自分の「当たり前」が、外では「強み」だと気づける
3. 利害関係のない「社外の同期」ができる
越境サーキットの詳細はこちら：https://life-design.enfactory.co.jp/ekkyo-circuit


◆主催
株式会社エンファクトリー
https://enfactory.co.jp/

越境型研修サービス一覧はこちら：https://enfactory.co.jp/ekkyo-gakushu/


奈良県東吉野村、静岡県熱海市というリアルな現場で挑むからこそ見えてくる、越境学習の本当の価値を登壇者の皆様とともにお届けします。社内だけでは生み出せない「変革のきっかけ」を、ぜひ一緒に見つけてみませんか？

皆さまのご参加を心よりお待ちしております。

登壇講師

  • 狩野 良太

    狩野 良太氏

    株式会社Rebe　代表取締役、理学療法士・コミュニティナース

    2026年度越境サーキットの第2ターム課題提示企業として参画。
    経歴：1984年生まれ。大阪府堺市と奈良県東吉野村の2拠点居住。理学療法士として医療機関、介護施設などで従事し、2022年4月人口1500名、高齢化率59%の奈良県東吉野村にて、株式会社Rebeを起業。中山間地域でも「最期まで住みたい地域で暮らせる」持続可能なまちを作るべく、宿泊、産官学民連携、地域支援事業など様々な事業に挑戦中。2024年買い物バスの地域支援活動に対しGOODおせっかいAWARD2024 受賞。クラウドファンディングにて260万円を集め、2026年5月写真家監修の一棟貸し宿「Nagi no Ne」を開業。

  • 佐々木 梨華

    佐々木 梨華氏

    株式会社Gensen & Co　代表取締役

    2026年度越境サーキットの第3ターム課題提示企業として参画。
    経歴：1989年岩手県久慈市生まれ。東北大学公共政策大学院修了。人材・組織開発を専門とする(株)ビジネスコンサルタント東京営業所所長を経て、2018年より一般社団法人RCFに参画。経産省「越境学習によるVUCA時代の企業人材育成」事業を推進。熱海で企業研修事業を立ち上げ、法政大学非常勤講師。

  • 島崎 由真

    島崎 由真氏

    株式会社エンファクトリー　ライフデザインユニット 副ユニット長

    企業の自律型人材育成のための越境型研修サービス（複業留学、越境サーキット、リーダー留学など）を提案・支援する越境コンサルタント。人事・HR事業者による有志コミュニティ「One HR」共同代表。

会社情報

社名 株式会社エンファクトリー
住所 〒101-0047
東京都千代田区内神田1-9-13 柿沼ビル4階
代表者 加藤健太
資本金 2,690万円
売上高 9億円
従業員数 50
組織開発
組織強化・チームビルディング
組織風土・文化

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