HRプロとはマネジメントからの称賛（ポジティブフィードバック）によって、インクルージョンやチェンジマネジメント、イノベーションなどのエンゲージメントスコアが向上！
【主な対象者】●経営者、人事担当者、マネジメント・プロジェクトリーダー
●組織開発や管理職育成に課題のある方
【このような方におすすめです】
●組織改善においてポジティブフィードバックの大切さは理解しているものの、どのように実践すればよいか分からない
●ポジティブフィードバックは本当に効果があるのか？ 定量的な情報がないので判断できない
●「明日から全員でポジティブフィードバックをし合いましょう」と宣言しただけでは、何も変わらない。どこからスタートすればうまくいくのか分からない方
【詳細・お申し込み】マネジメント向け 組織作りにおけるポジティブフィードバックの活用セミナー
マネジメント向け 組織作りにおけるポジティブフィードバックの活用
