HRプロとは海外駐在者のキャリア不安を解消「Kakedas for Expats」
掲載日：2026/04/14
ジャンル：
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資料の内容
海外でのビジネス環境は、言語や文化の違いにより、国内以上にストレスがかかりやすい環境です。さらに近年は、キャリア自律やキャリアの安全性への関心が高まる中、海外駐在員やその帯同家族は特有の悩みを抱え込みやすく、相談相手が限られることから「帰国後のキャリアへの不安」を蓄積しやすい状況にあります。
▼キャリアの孤立感
「日本に戻っても自分の席があるのか、正当に評価されるのか不安…」
「この海外での苦労は、自分のキャリアにどう役立つのだろう…」
▼マネジメントの悩み
「日本でも十分なマネジメント経験がない中で、初めての部下が現地メンバー」
「現地スタッフとの摩擦があるが、現地のルールや関係構築の進め方が分からず、相談相手もいない」
▼配偶者のキャリアロス
「仕事を辞めてついてきた妻/夫のストレスが大きい。家庭の不和が業務に影響している」
「駐在への帯同が単なる“ブランク”にならないか不安」
こうした海外駐在に伴う不安やマネジメントの悩みを解消するため、海外で働くビジネスパーソンと帯同配偶者を、「キャリア面談」「社外1on1」を通じて支援するサービス「Kakedas for Expats」を開発しました。
会社情報
| 社名 | 株式会社Kakedas（ジェイックグループ:東証G上場） |
|---|---|
| 住所 | 〒150-6027 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー27F COEBI内 |
| 代表者 | 代表取締役会長Founder 渋川駿伍 |
| 資本金 | 2,869万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 10名（取締役等を含む） |
