HRプロとは人材育成・研修全般の人事トレンドニュース一覧
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人材育成・研修全般
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「リスキリング」への意識が高まり、ビジネスパーソンの半数以上が自主的に取り組む
Visionalグループの株式会社ビズリーチは2021年11月29日、「リスキリングに関するアンケート」の結果を発表した。調査期間は2021年10月29日～11月4日で、ビジネスパーソン970名と、経...
2021/12/09
人材育成・研修全般 -
23卒生の7割が、企業に依存しない「キャリア形成」を意識。定着の鍵はキャリア形成支援にあり
株式会社ビズリーチは2021年11月4日、2023年に大学および大学院を卒業・修了予定者（以下、23卒生）に対して実施した「将来のキャリアに関する調査」の結果を発表した。調査期間は2021年10月11...
2021/11/30
新卒採用 人材育成・研修全般 組織風土 -
サイバーエージェントが「リスキリングセンター」を設立し、エンジニアのキャリアアップを支援
株式会社サイバーエージェント（以下、サイバーエージェント）は2021年11月24日、キャリアアップ支援を行う組織「リスキリングセンター」を、同日に設立したと発表した。同センターは、同社エンジニアが新言...
2021/11/29
職種別研修 人材育成・研修全般 組織風土 -
9割以上の企業が適性検査を重視。人材定着や適正配置には「相性」や「適正」がポイント
株式会社ロジック・ブレインは2021年10月29日、「人材定着における企業の対応」に関する調査の結果を発表した。調査期間は2021年10月14日～15日で、企業の人事担当者1,005名から回答を得た。...
2021/11/26
人材育成・研修全般 組織風土 -
「研修・育成」で重視するテーマ、大企業を中心に「女性リーダー育成」を重視する傾向が調査で判明
一般社団法人日本能率協会は2021年10月18日、「当面する企業経営課題に関する調査」の中から“研修・人材育成において重視しているテーマ”についての結果を発表した。この調査は、1979年から経営者を対...
2021/11/25
人材育成・研修全般 -
「男性の育休」が課題の昨今、取得促進のカギとなるものは。高取得率を誇るさくらインターネットの背景を探る
さくらインターネット株式会社（以下、さくらインターネット）は2021年10月18日、「育休取得率と取得期間」に関する社内調査の結果を発表した。調査日は2021年10月6日で、直近5年以内に育児休暇（以...
2021/11/24
人材育成・研修全般 組織風土 福利厚生・安全衛生 -
経営課題解決のため“人材育成”で重要視したいのは？ 大企業は「ダイバーシティ」や「女性リーダー育成」に積極的
一般社団法人日本能率協会は2021年10月18日、2021年度版の「当面する企業経営課題に関する調査」から、“「研修・人材育成」において重視しているテーマ”に関する調査結果を発表した。調査は2021年...
2021/11/22
階層別研修 人材育成・研修全般 -
経産省が「出向起業」に6社のスタートアップを採択。2021年度出向起業等創出支援事業で新規事業創設を促進へ
経済産業省（以下、経産省）は2021年11月12日、大企業人材等が“所属企業に籍を置きながら、自らスタートアップ起業に取り組む「出向起業」”の支援事業において、新たに創設された6社のスタートアップへの...
2021/11/19
人材育成・研修全般 -
経産省、スタートアップを支援する「出向企業支援」において6社決定を発表。新規創出機会増加を目指す
経済産業省（以下、経産省）は2021年11月12日、「大企業人材等新規事業創造支援事業費補助金（出向起業補助金）」において、新たに創設された6社の“出向起業スタートアップ”への支援を決定したと発表した...
2021/11/19
人材育成・研修全般 福利厚生・安全衛生 -
「Withコロナ」時代の企業成長に心がけたい社内教育体制とは。従業員スキル向上を重要視する人は7割に
株式会社ヒップスターゲートは2021年10月12日、中小企業経営者を対象として実施した、「従業員の教育制度と課題」に関する調査の結果を発表した。調査日は2021年9月17日で、従業員数300人以下の企...
2021/11/18
人材育成・研修全般 -
中小企業の教育制度における課題とは？ 3割以上が「社内勉強会」を実施の一方で、「時間が取れない」の声も
株式会社ヒップスターゲートは2021年10月12日、「従業員の教育制度と課題」に関する調査の結果を発表した。調査日は2021年9月17日で、従業員数300人以下の中小企業経営者1,020人から回答を得...
2021/11/18
人材育成・研修全般 -
9割以上の企業が「リスキリング施策を実施していない」と回答。「リスキリング以外のスキルアップ支援」は過半数が実施
株式会社ワークポートは2021年10月7日、「リスキリング」に関する調査の結果を発表した。調査期間は2021年9月14日～22日で、企業の採用担当者173人から回答を得た。これにより、企業における「リ...
2021/11/15
人材育成・研修全般 -
約7割の21卒新入社員が「オンラインOJT」を「難しい」と感じている。研修効果を「実感していない」人も約半数に
ユームテクノロジージャパン株式会社は2021年10月8日、「21卒新入社員のオンラインOJTに関する意識調査」の結果を発表した。調査期間は2021年9月28日～30日で、オンラインでOJTを受けた経験...
2021/11/11
人材育成・研修全般 -
「フィードバック面談」と「人事評価への納得度」の相関性とは？ 「評価コミュニケーションの実態調査」結果を発表
株式会社O:（オー）は2021年10月6日、「上司・部下の評価コミュニケーションの実態調査（2021年度）」の結果を発表した。調査期間は2021年9月20日～同26日で、国内在住の25歳から39歳の事...
2021/11/09
人材育成・研修全般 人事・労務全般・その他 -
20代の約半数が「仕事で評価されている」と実感できず。テレワークでの評価における課題とは
株式会社学情は2021年9月8日、「20代の仕事観や転職意識に関するアンケート」における「評価」に関しての調査結果を発表した。調査期間は2021年7月30日～9月1日で、同社が運営する転職サイトの利用...
2021/10/27
人材育成・研修全般 人事・労務全般・その他 -
小野薬品、ベンチャー企業との異業種間人材交流を目的とした「レンタル移籍」を利用開始。イノベーション人材の育成を目指す
小野薬品工業株式会社（以下、小野薬品）は、新たなイノベーション人財育成プログラム（以下、「人財」を「人材」に統一）の一環として、株式会社ローンディール（以下、ローンディール）が提供する「レンタル移籍」...
2021/10/20
人材育成・研修全般 -
味の素が「人財キャリアマネジメント基盤」を新たに構築。情報共有により従業員と自社の“共成長”を目指す
味の素株式会社（以下、味の素）は2021年9月16日、「人財キャリアマネジメント基盤」を新たに構築し、その要となる統合人財システムの運用を開始したと発表した。本取り組みにより、各従業員のエンゲージメン...
2021/10/05
人材育成・研修全般 人事・労務全般・その他 システム・アウトソーシング全般 -
「1年目オンボーディング」の実態を、2019年入社と2020年入社を比較。テレワークの実施状況による相違点とは
株式会社リクルートマネジメントソリューションズは2021年8月30日、「新卒入社1年目オンボーディング実態調査」の結果を発表した。調査期間は2021年6月16日～18日で、2020年4月～2021年3...
2021/09/28
新卒採用 人材育成・研修全般 -
企業のDX推進に向けた、人材育成状況を調査。DX推進に求められるスキルとは
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社は2021年7月15日、企業のDX推進における「人材育成」の実態調査の結果を発表した。調査期間は2021年6月22日～24日で、「DX・デジタル推進部門」、「情報...
2021/09/27
人材育成・研修全般 -
DX先進企業も、8割がスキル習得の学習機会は「不十分」と回答。現場をリードできるデジタル人材育成に向けて
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社は2021年7月15日、「デジタル人材育成に関する実態調査」の結果を発表した。調査期間は2021年6月22日～24日で、企業内で「DX・デジタル推進部門」、「経営...
2021/09/06
人材育成・研修全般 人事制度