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【11/28まで視聴可能!】今やらないと手遅れになる管理職変革のポイント

貴社の管理職は期待するパフォーマンスを発揮できていますか?手遅れになる前に管理職改革を!管理職のリーダーシップやマネジメント力を伸ばすために必要なポイントをまとめてお伝えいたします。

【11/28まで視聴可能!】今やらないと手遅れになる管理職変革のポイント
費用: 無料
開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
提供会社: ALL DIFFERENT株式会社

このセミナーの主な対象者

経営者、人事・教育責任者、人事・教育担当者

対象職種: 人事・労務
対象階層: 経営者・経営幹部 管理職 リーダー・主任・マネージャー

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2025/10/30(木) 12:00 〜 2025/11/28(金) 23:55NEW

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  • 対象:経営者、人事・教育責任者、人事・教育担当者
  • 申込締切:2025/11/28(金) 23:55
  • キャンセル受付締切:2025/11/28(金) 23:55
  • 定員:1000名
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セミナー概要

管理職は期待するパフォーマンスを発揮できていますか?
手遅れになる前に管理職改革を!

管理職に期待されるリーダーシップやマネジメント力。
そのスキルを管理職自身が正しく発揮できているかの評価が難しく、
周囲からも指導ができていないことが多いと聞きます。

組織の成果やパフォーマンスにそのまま繋がる
管理職のリーダーシップやマネジメント力を伸ばすには?
本セミナーでは、企業における管理職の現状を踏まえつつ
管理職改革のためのポイントをお伝えいたします。

※本動画セミナーの所要時間は、約60分です(一時停止や再生速度の変更が可能)

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※企業名が不明な方、フリーメールアドレスは不可とさせていただきます。
※当社と競合・同業にあたるお立場の方、個人の方のご参加はお断りをさせていただいております。

会社情報

社名 ALL DIFFERENT株式会社
住所 〒100-0006
有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー15F〔受付〕・17F・18F
代表者 眞﨑 大輔
資本金 非公開
売上高 非公開
従業員数 328名(人員数)※2025年4月1日時点

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