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無料

女性活躍推進の人事戦略

~育成・登用・定着、そして次の一手へ~

女性活躍推進の人事戦略
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
オンライン開催(Zoom)
視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内
提供会社: マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部

このセミナーの主な対象者

企業の人事ご担当者様・責任者様・経営者様

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2025/11/06(木) 14:0015:00

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  • 申込締切:2025/11/04(火) 9:00
  • キャンセル受付締切:2025/11/04(火) 9:00
  • 定員:100名
受付終了

セミナー概要

企業の持続的成長において、人的資本の最大化は欠かせません。中でも「女性活躍推進」は、単なるダイバーシティ施策にとどまらず、組織の競争力を高める重要な経営戦略のひとつです。

本セミナーでは、経営者・人事担当者の皆様を対象に、女性活躍推進の"現在地"を正しく把握し、これからの組織づくりに活かすための実践的な知見を提供します。
初めて女性活躍推進に取り組む企業には、基本ステップと計画策定の方法を丁寧に解説。すでに施策を導入している企業には、自社のフェーズを振り返り、次の一手を考えるヒントをご提供します。

■プログラム
・国内における女性活躍推進の現状
・女性活躍推進を導入する基本のステップと計画の策定
・女性管理職を増やすための効果的な施策(他社事例のご紹介)
・Q&A

■このような課題をお持ちの方におすすめ
・すでに女性活躍推進に取り組んでいる、もしくはこれから始めたいが、何から着手すべきか迷っている企業様
・制度は整えたが、実際の登用や定着につながっていない企業様
・女性管理職比率を高めたいが、社内に候補者が少ない企業様
・経営戦略として女性活躍を位置づけたい企業様

■注意事項■
・同業者や個人の方のご参加は原則お断りしております。お申し込みいただいた場合でも、お断りすることがありますので、予めご了承ください。
・貴社の情報セキュリティポリシー等によりWEBセミナーツールが利用できない場合があります。予めご了承ください。
・撮影、録音、講演コンテンツの再利用目的の参加はご遠慮ください。
・上記セミナーの内容は当日、多少の変更をする場合がございます。
・お申し込み受付締め切りは、開催前営業日9:00AMです。

プログラム

2025年11月6日(木)/14:00-15:00

プログラム

・国内における女性活躍推進の現状
・女性活躍推進を導入する基本のステップと計画の策定
・女性管理職を増やすための効果的な施策(他社事例のご紹介)
・Q&A

登壇講師

  • 渡辺 陽子

    渡辺 陽子氏

    株式会社GPI 代表取締役 国家資格キャリアコンサルタント登録、JCDA認定CDA

    大学卒業後、スポーツメーカーにて人事部に所属し、新卒・キャリア採用の設計から運営、教育までを担当。人材育成と組織づくりの基盤を築く。その後、日系・外資系航空会社の国際線客室乗務員として約10年間勤務し、性別・年齢・国籍を超えて協働する現場で、誰もが尊重される職場環境の重要性を実感。現在は株式会社GPI代表として、人事・採用のコンサルティングに加え、ビジネススキルやキャリア形成に関する研修を多数実施。制度設計から運用、トレーニングまでを一貫して支援するスタイルは、多くの企業から高い評価を得ている。女性活躍推進やダイバーシティ施策にも精通し、現場感覚と戦略的視点を兼ね備えたアプローチで、企業の人材課題に寄り添う。
    プライベートでは2児の母として育児に奮闘しながら、半身不随の母の介護も担う「ダブルケア」を経験。働く人の多様なライフステージに寄り添う視点は、講義やコンサルティングにも深みを与えている。

会社情報

社名 マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業部
住所 〒108-0023 
東京都港区芝浦3-1-1 
田町ステーションタワーN 30階
代表者 池田 匡弥
資本金 40億円
売上高 連結決算のため非公開
従業員数 4,392人 ※子会社含む(2025年4月現在)

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