HRプロとは【健康経営の施策を浸透させ、組織を内側から元気に】健康経営の実現はTUNAG
掲載日：2026/03/11
ジャンル：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
資料の目次
・健康経営の重要性・TUNAGの導入効果
・主要な機能やサポート内容
・ご活用の実績
2026年3月9日、「健康経営優良法人2026」認定法人が決定しました。
ここ数年のホットワードにもなっている【健康経営】
「なぜ今、健康経営で組織が変わるのか？」
従業員の心身の健康は、企業の活力そのものです。コスト削減だけでなく、組織の成長エンジンとして注目されています。
一方で、「施策が従業員に届かない」「管理・集計が煩雑」「効果が見えにくい」という課題が上がることも多いです。
TUNAGは、、「やらされる」から「やりたくなる」仕組みを作る社内SNSです。
✅【圧倒的な利用率】直感的なUIで、ITリテラシーに関わらず誰でも使えます。毎日アクセスする習慣を作ります。
✅【データの資産化】ストレスチェックや禁煙率の推移など、重要な健康指標をデータとして蓄積・分析できます。
✅【行動と効果の可視化】称賛・ポイント制度・参加状況の可視化により、健康施策の浸透度や組織の状態を可視化できます。
サービス資料では、主要な機能やサポート内容、ご活用の実績などをわかりやすく解説。ぜひご覧ください。
会社情報
| 社名 | 株式会社スタメン |
|---|---|
| 住所 | 東京本社：〒102-0083 東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング 5F 名古屋本社：〒450-0006 愛知県名古屋市中村区下広井町1-14-8 |
| 代表者 | 大西 泰平 |
| 資本金 | - |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 145名（2025年3月末時点の単体正社員数） |
