HRプロとは思い描いていた「DX推進」できていますか？失敗事例からみる必要な3つのポイント
掲載日：2022/03/03 ※最終更新日：2022/06/28
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解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
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資料の内容
人事・労務領域の業務において、極力負荷をかけずに「ペーパレス化」を実現したい、
システムを導入したが紙での業務が残る・業務が一部の担当者に属人化していると感じている方は多いのではないでしょうか？
本資料では、思い描いていた「DX推進」できていますか？と題しまして、弊社がクラウドシステムのご提供を通じて、
多くのお客様と関わり合いを持つ中で見えてきた、人事労務領域における「DX推進」のキーポイントをお伝えします。
興味のある方は下記よりダウンロードしてください。
【こんな方にオススメです】
・働き方改革が未だに進まず苦戦している方
・人事・労務業務の棚卸しをしたい方
・人事・労務のDX化したいと考えているが、どこから手を付けていいかわからない方
...など。
【資料細目】
・デジタルトランスフォーメーションとは？
・人事部の業務において労務領域から効率化に着手すべき理由
・DXにはレガシーシステムからの脱却が必要
・失敗事例からみる必要な3つのポイント
・失敗しないためのDXチェックポイント
会社情報
| 社名 | 株式会社Techouse |
|---|---|
| 住所 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4-13-23 MS芝浦ビル 3階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 礒邉 基之 |
| 資本金 | 96,782,200円（資本準備金含む） |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 348名（2025年12月現在） |
