組織風土・文化のサービス一覧

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解決できる課題	採用の課題採用戦略・実行のコンサルティングを受けたいターゲット層の応募者を集めたい大学キャリアセンターとの関係を強化したい内定辞退・選考辞退を防止したい面接官・面接力を強化したい採用戦略を見直したい技術系採用を強化したいインターンシップを強化したい自社セミナー・説明会を強化したいグローバル人材採用を強化したい採用ホームページ・映像等のツールを強化したい新しい採用ツールを検討したい効率的な体制・フロー・システムを構築したい採用経費を削減したい効果的なキャリア採用を行いたい採用ブランディングを行いたい障がい者雇用を強化したい再就職支援を強化したいアルムナイ採用を強化したい適性検査・採用アセスメントを導入・見直ししたい採用管理システムを導入・見直ししたい募集してもエントリーが少ない AIを導入したい日本人の海外留学生を採用したい在日中の外国人留学生を採用したい海外にいる外国人を採用したい東南アジアの人材を採用したい中国の人材を採用したい韓国の人材を採用したいインドの人材を採用したい人材育成の課題人材育成戦略・実行のコンサルティングを受けたい人材育成の体系を見直したい次世代経営者を育成したい研修内製化・企業内大学構築・社内講師育成を強化したい社員の積極性・自発性を向上させたい社員のリーダーシップを強化したい社員のモチベーションを向上させたい社員・組織のイノベーション力を向上させたいコーチングを強化・導入したい研修効果を測りたい研修成果を行動定着化したい新入社員の能力開発を強化したい若手社員の能力開発を強化したい中堅社員の能力開発を強化したい管理職の能力開発を強化したい部長・役員の能力開発を強化したい営業人材の育成を強化したい OJT力を高めたい DX人材の育成を強化したいリスキリングを強化したい人事の能力・キャリアを高めたい社員のキャリア自律の意識を高めたいコンプライアンス意識を高めたい社員のコンピテンシーを診断したい社員の職務適性を診断したい社員の性格・気質を診断したい語学能力を診断したい社員のビジネスに必要な知力を診断したい技術基礎知識を診断したいコミュニケーション力を診断したいグローバル環境での適性を診断、検査したい語学教育を強化したい社員の研修履歴を管理したい eラーニング・学習管理システム（LMS）を導入・強化したい組織開発・風土の課題社内コミュニケーションを向上させたい社員のチームワークを向上させたいミドル・シニアの能力開発を強化したい従業員満足度（ES)を高めたい社員のエンゲージメントを高めたい適切な人員配置・組織開発を推進したい組織を活性化したい働き方改革、ワークライフバランスを推進したい女性活用を推進したいシニア活用を推進したい自社の生産性や事業の競争力を向上させたい理念共有を推進したい DE&I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）を推進したい自社の組織の特徴を診断したい配置転換に有効な組織診断を実施したい戦略人事・評価・制度の課題人事制度を見直したい評価制度を見直したい人事評価（アセスメント）力を高めたい賃金・賞与制度を見直したい戦略人事を推進・再構築したい人事部門の変革・強化を推進したい人事戦略・実行のコンサルティングを受けたい総人件費を抑制したい人的資本経営・人的資本開示を推進したいジョブ型導入を検討・推進したい人的資本経営を推進できる人事部門になれるよう強化研修を考えたい他社の人事と一緒に学び、情報交換、交流したい他社のCHROと一緒に学び、情報交換、交流したい人事の各業務の（他社も参加する）集合型研修を検討したい戦略人事の基礎を学びたい事業に貢献するHRBPを育成したいグローバル人材戦略・実行のコンサルティングを受けたいグローバル人事制度を導入・見直したいグローバル人材を増やしたいグローバル人材の育成を強化したい海外人材の定着を強化したいシステム・アウトソーシングのコンサルティングを受けたい人事管理システムを導入・改善したいタレントマネジメントシステムを導入・改善したい人事データを把握・活用したいライン管理者にて人事データを把握・活用したい人事業務のDX化・アウトソーシングを推進したい社員の能力・スキル・経験を把握したい社員の適性配置が出来るデータを把握したい社員の各種申請を電子化したいシステム・アウトソーシングのコストを削減したい省エネ・節電サービスを検討したい防災サービスを検討したい社内業務のDX化・業務効率化を推進したい社内業務のアウトソーシングを推進したいペーパーレス化を推進したい労務・就業管理の課題長時間労働への対策を強化したい育児、介護、テレワークなど就業支援を強化したいウェルビーイング・健康経営を推進したいメンタルヘルス対策を強化したい人事労務の管理コストを低減したい福利厚生を充実させたいストレスチェックを実施・強化したい社員のメンタルヘルスを診断したい勤怠管理・給与計算システムを導入・改善したいオフィスのセキュリティを向上させたいオフィス環境を快適にしたいオフィスのコストを削減したい備品調達を迅速化・効率化したいテレワークを増進したいモバイル機器等のスマートデバイスを検討したい労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したい
対象主要業界	農林・水産・鉱業食品バイオ医薬品化粧品繊維・アパレル・服飾紙・パルプ建設・設備・プラント建築・土木・設計住宅・インテリア化学石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミック鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械電機電子家電精密機器医療機器ナノテクノロジー輸送機器・自動車その他メーカー電機・ガス・水道・エネルギー運輸・倉庫・輸送通信情報処理・ソフトウェア商社（総合）商社（専門）百貨店・ストア・専門店通信販売銀行証券商品取引信販・クレジット・リース・消費者金融保険その他金融不動産印刷フードサービスマスコミ関連情報サービス・インターネット関連医療・福祉関連教育美容・理容保安・警備・清掃ビジネスコンサルタント・シンクタンクマーケティング・リサ−チ・テレサービスゲーム・アミューズメント・スポーツ施設旅行・ホテル人材サービスその他サービス公共団体・政府機関
対象地域	北海道・東北関東中部関西中国・四国九州・沖縄海外
対象企業規模	1〜10名 11〜50名 51〜100名 101〜300名 301〜500名 501〜1000名 1001〜5000名 5001名以上
対象主要階層	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員若手社員新入社員内定者その他階層
対象主要職種	面接官・リクルーター人事・労務経理・財務・税務法務・コンプライアンス総務・管理部門営業・販売・サービスエンジニア・IT・技術マーケティングその他職種

Leader3 Ready　（L3）

上級管理職（部長職以上）向けオンライン・シミュレーション・アセスメント

上級管理職に求められる能力を多面的に診断します

カテゴリ：
社内教育・内製支援＞アセスメント
提供：
株式会社マネジメントサービスセンター

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全91件51件〜60件

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360度評価・フィードバックサービス

カテゴリ：
組織診断・サーベイ
提供：
株式会社タナベコンサルティング

成果を出し続けるために、人が壊れない組織をつくる【メンタルヘルス支援】

カテゴリ：
メンタルヘルス・EAP
提供：
アーティエンス株式会社

仕事と介護の両立を支援！ブレイン版介護の相談窓口「顧問介護士」

カテゴリ：

仕事・家庭の両立支援（ワークライフバランス推進）
解決できる課題：
- 社員のエンゲージメントを高めたい
提供：

株式会社ブレインコンサルティングオフィス

実績社数：

業界業種問わず
地域：

全国
費用：

法人会費　月額5,500円（税込）～

介護相談窓口、セミナー、情報提供、介護離職リスク診断など介護離職防止に

介護関連の専門知識・資格をもった顧問介護士が介護があっても安心して働き続けられるよう従業員様の介護の悩みを解消する福利厚生サービスです！

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【ANAグループの研修】『新入社員ビジネスマナー研修』

カテゴリ：

階層別研修＞新入社員研修
解決できる課題：
- 社員の積極性・自発性を向上させたい
- 社員のモチベーションを向上させたい
- 新入社員の能力開発を強化したい
提供：

ANAビジネスソリューション株式会社

実績社数：

実績多数
地域：

全国
費用：

お気軽にお問い合わせください。

学生から社会人としての意識と行動にシフトチェンジ！

毎年多くの企業・団体様からご用命いただいており、「企業が今求める社員像」と「Z世代の新入社員の傾向」に合わせた研修をご用意しております。

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キャリア開発

カテゴリ：

キャリア自律支援
解決できる課題：
- 人材育成の体系を見直したい
- 社員のモチベーションを向上させたい
- 管理職の能力開発を強化したい
提供：

株式会社シェイク

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

お問い合わせください

キャリア自律を推進したい方へ

個人の成長段階に合わせたキャリア開発支援、および管理職による社員のキャリア自律促進の支援を行います

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【ANAグループの研修】『アサーション研修』

カテゴリ：

社内コミュニケーション
解決できる課題：
- 社員のチームワークを向上させたい
- 社内コミュニケーションを向上させたい
提供：

ANAビジネスソリューション株式会社

実績社数：

実績多数
地域：

全国
費用：

お気軽にお問い合わせください。

『アサーション研修』

自分も相手も大切にする自己表現「アサーション」を身につけることで、良好な人間関係・信頼関係を築き、業務品質と生産性の向上につなげます。

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従業員向け適性検査『TG-WEB GROWTH』

カテゴリ：

組織診断・サーベイ
解決できる課題：
- 配置転換に有効な組織診断を実施したい
- 適切な人員配置・組織開発を推進したい
提供：

株式会社ヒューマネージ

実績社数：

―
地域：

全国
費用：

2,000円／件～

社員の成長とタレントマネジメントを支援

従業員向け実施“専用”の検査。社員の強みを多角的に把握し、成長を促し、よりよいマネジメントを実践するためのアセスメントツールです。

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カロママプラス

カテゴリ：健康管理・分析・推進

提供：株式会社Wellmira

プロジェクト思考で取り組む人材開発・組織開発アプローチ

カテゴリ：人材・組織変革

提供：株式会社dazzly

エンゲージメントサーベイ『Qraft』

カテゴリ：

組織診断・サーベイ
解決できる課題：
- 自社の組織の特徴を診断したい
提供：

株式会社ヒューマネージ

実績社数：

導入社数非公開
地域：

全国
費用：

キャンペーン実施中

業界初、“ジョブ・クラフティング”を科学的に測定

働く人と組織がともに前に進む、新しい時代のエンゲージメントサーベイ

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【ANAグループの研修】「ANA整備部門のDX」

カテゴリ：

スキルアップ研修＞エンジニア・IT・技術研修
解決できる課題：
- 社員・組織のイノベーション力を向上させたい
提供：

ANAビジネスソリューション株式会社

実績社数：

実績多数
地域：

全国
費用：

お気軽にお問い合わせください。

DXはじめの一歩にANAグループの研修を!

ANAグループにおけるデジタルテクノロジーの導入事例を参考に、DX推進の導入・展開についてのノウハウを学び組織でのDX推進につなげる研修です

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【ANAグループの研修】ヒューマンエラー対策研修

カテゴリ：

文化・風土づくり
解決できる課題：
- 社員のチームワークを向上させたい
- 組織を活性化したい
- 社内コミュニケーションを向上させたい
提供：

ANAビジネスソリューション株式会社

実績社数：

実績多数
地域：

全国
費用：

お気軽にお問い合わせください。

ヒューマンエラー対策研修

安全文化醸成のための知識と経験を駆使して、安全への確かな視点とスキルをもった人材の育成をサポートします。

サービス資料をダウンロードする ▶ 提供企業に問い合わせる

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新結合を生み出すための攻めの組織診断「イノベーション・サーベイ」

カテゴリ：

人材・組織変革
解決できる課題：
- 組織を活性化したい
- 適切な人員配置・組織開発を推進したい
提供：

株式会社シンギュレイト

実績社数：

非公開
地域：

全国
費用：

お問い合わせください（規模によって変動）

新結合・イノベーションが生まれる組織文化をつくる組織診断

新結合・イノベーションの種となる人と人との新しい関係。それを生み出す「信頼」という行動を可視化し、改善する事ができる組織診断サーベイです。

サービス資料をダウンロードする ▶ 提供企業に問い合わせる

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360度評価・フィードバックサービス

カテゴリ：組織診断・サーベイ

提供：株式会社タナベコンサルティング

休職リスクの早期発見を実現する健康管理システム「Well-Gate」

カテゴリ：福利厚生の設計・導入・推進

提供：ヘルスケアテクノロジーズ株式会社

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上級管理職（部長職以上）向けオンライン・シミュレーション・アセスメント

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提供：

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解決できる課題：

提供：

実績社数：

地域：

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介護相談窓口、セミナー、情報提供、介護離職リスク診断など介護離職防止に

カテゴリ：

解決できる課題：

提供：

実績社数：

地域：

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学生から社会人としての意識と行動に シフトチェンジ！

カテゴリ：

解決できる課題：

提供：

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地域：

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キャリア自律を推進したい方へ

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地域：

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『アサーション研修』

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社員の成長とタレントマネジメントを支援

カロママプラス

プロジェクト思考で取り組む人材開発・組織開発アプローチ

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地域：

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業界初、“ジョブ・クラフティング”を科学的に測定

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提供：

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費用：

DXはじめの一歩にANAグループの研修を!

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ヒューマンエラー対策研修

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ANAグループの公開講座で、社員のスキルアップを！

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学生から社会人としての意識と行動にシフトチェンジ！