無料

【3月8日開催】早期退職を抑える～今すぐ実践できる、退職リスクの可視化と対策

若手の早期退職にお悩みの、人事担当者・部門責任者の方必見のセミナーです。適性検査データから、近年の転職者の性格傾向を紐解き、退職抑止に向けたフォローアップ方法をご紹介します。

ジャンル：

キーワード：

離職防止適性検査新卒採用（2024年卒）

費用：	無料
開催形式：	オンライン（ライブ）
備考：	受付完了後に視聴用URLをお送りいたします
提供会社：	株式会社イー・ファルコン

このセミナーの主な対象者

企業の人事採用ご担当者様・責任者様・経営者様

対象職種：	人事・労務総務・管理部門
対象階層：	経営者・経営幹部管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

日程情報はありません。

セミナー概要

このセミナーのポイント！

このような方にオススメ
■若手の早期退職を食い止めたい
■退職が止まらないが、何から対策したらよいかわからない
■データから客観的に、退職リスクや退職要因を把握したい
■退職の予兆を予め察知し、上司や人事からフォローしたい
■退職リスクの高い人材を、採用前に見極めたい

自社でも退職が問題視されているが、どうすれば改善できるのかわからない。
退職理由がばらばらで、対策がとれない。そのようなお悩みはありませんか？
本セミナーでは、そのような企業の重要課題である「退職対策」について、具体的な方法をご提案します。

新入社員の3年以内の退職率は30%と言われています。
コロナ禍によるリモートワーク勤務の浸透や、不安定な社会情勢、Z世代の仕事観の変容等によって、
若者の退職問題は益々深刻化していると言えます。

セミナー内では、適性検査の結果から明らかになった、転職者の特徴をご紹介します。
そこで得られた退職タイプ毎の人物イメージから、個別フォローアップ方法の概要をご提示します。

適性検査の実施有無に関わらず、個人に適した退職抑止フォローのヒントを、お持ち帰りいただけます。

※同業他社、社労士等士業の方のお申込はお断りいたします

お問合わせ先：株式会社イー・ファルコン　セミナー運営事務局
E-mail : ef_seminar@e-falcon.co.jp

登壇講師

瀬戸美咲氏
株式会社イー・ファルコン　営業企画部　担当マネージャー

2014年に新卒でイー・ファルコンに入社。その後営業として、適性検査ツールを用いた採用選考支援を始めとした多くのプロジェクトに携わり、自社の採用活動やカスタマーサポート等の経験も経て、現在はマネージャーとして部門横断的に営業企画や業務標準化に携わる。
北里佳子氏
株式会社イー・ファルコン営業企画部　アカウントセールス１

2020年にキャリア入社としてイー・ファルコンに入社。営業として、適性検査ツールを用いた採用選考支援等のプロジェクトに携わる。現在は、リーダーとして主に大手企業の採用支援・組織開発支援に携わる。

会社情報

社名	株式会社イー・ファルコン
住所	〒104-0028 東京都中央区八重洲２丁目8番8号　大星八重洲ビル6階
代表者	田中伸明
資本金	95,525千円
売上高	非公開
従業員数	非公開