HRプロとはNEW【中途採用の症状別改善事例10選】「応募が来ない」「採れない」をどう変えた？
掲載日：2026/10/08
ジャンル：
キーワード：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
この資料のポイント!
「応募が来ない」「来ても会いたい人がいない」「採用してもすぐ辞めてしまう」。
中途採用でよくある悩みを、実際の支援事例10件から症状別にまとめました。
資料の目次
＜営業職＞（事例1）採用した2名が1年で退職。面接も年に2〜3名
（事例2）人材紹介に頼っても半年〜1年採用ができない
（事例3）応募は500件。でも会いたい人がいない
<施工管理・土木>
（事例4）人材紹介では会えない。スカウトは工数が重い
（事例5）応募は来るのに、面接設定の前に音信不通
（事例6）知名度の低い職種で、若手の母集団が集まらない
<技術・専門職>
（事例7）若手を採りたいのに、応募は年齢の高い層ばかり
（事例8）研究開発の経験者が欲しいのに、来るのは検査要員
（事例9）待遇推しの原稿では、エンジニアが採れなかった
（事例10）デザイナー募集に応募が来ない。面接は1人だけ
「応募が来ない」「来ても会いたい人がいない」「採用してもすぐ辞めてしまう」。
中途採用でよくある悩みを、実際の支援事例10件から症状別にまとめました。
営業職、施工管理・土木、技術・専門職の職種別に、ご担当者の生の声から自社と近いケースを探せます。
各事例はBefore／Afterの2ページ構成で、
・当時の状況と課題
・何をどう変えたか
・なぜそう変えたのか
・応募数・採用数がどう変わったか
を掲載。
他社でも取り入れやすい「再現のポイント」も添えています。
採用手法や求人原稿の見直しを考えている方は、ぜひご活用ください。
会社情報
| 社名 | 株式会社カケハシスカイ |
|---|---|
| 住所 | 〒162-0823 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7階 |
| 代表者 | 中川 智尚 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 売上高 | 10億円3526万円（2022年6月期） |
| 従業員数 | 93名（2025年6月現在） |
