ツイート 無料 人的資本経営を実践するアルムナイ採用～アルムナイ採用の目的設計から促進ステップ・促進時の注意点を解説 ”アルムナイ採用”の目的設計や促進ステップ、具体的な促進方法について、 採用マーケティングを促進するSaaSを提供する「MyTalent」の近藤からご紹介させて頂きます。 ジャンル： ［キャリア採用］コンサルティング Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： アルムナイ HRテクノロジー ニューノーマル 費用： 無料 開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内 提供会社： 株式会社TalentX このセミナーの主な対象者 人事（採用）担当者、経営企画の方 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 新しい採用ツールを検討したい 効果的なキャリア採用を行いたい 採用ブランディングを行いたい 日程・申込 2024/09/16(月) 8:00 〜 2026/09/16(水) 23:00Googleカレンダーに登録対象：営業目的や、個人の方はご遠慮いただいております。 セミナーの録音、撮影はご遠慮ください。申込締切：2026/09/16(水) 23:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 申込む セミナー概要 このセミナーのポイント！ ※過去開催されたセミナーのアーカイブ配信です。 お申込みいただければ、掲載期間の間いつでも視聴可能です。 （期間限定公開のため、予告なく削除する場合がございます。 ご了承の上お申し込みください） ■概要 人を「資本」としてとらえ、その価値を最大限に引き出すことで、中・長期的な企業価値向上につなげる「人的資本経営」という概念は、近年のホットワードとして、人事界隈を飛び越え、経営層が注目するテーマとなっております。 そんな中、2022年11月に経団連から「カムバック・アルムナイ採用」の活用を求める旨の発表があったり、経済産業省が開催した人的資本経営の実現に向けた検討会で取り上げられたりと、人的資本経営実現の手法としてアルムナイ採用が検討テーマに上るようになっています。 そんなアルムナイ採用ですが、比較的新しい手法であり事例が少なく具体的な設計方法や促進方法がわからず「導入できていない」「促進できていない」そんな企業様も多いのではないでしょうか？ 今回は、そんな、”アルムナイ採用”の目的設計や促進ステップ、具体的な促進方法について、 採用マーケティングを促進するSaaSを提供する「MyTalent」の近藤からご紹介させて頂きます。 ■このような方におすすめ ・アルムナイ採用の情報収集や目的設計を検討している ・アルムナイの促進方法を検討している ・元社員へのアプローチ方法やタイミング、最適な内容を知りたい 登壇講師 近藤 歩氏 株式会社TalentX 社長室 MyTalent Businessグループ マネジャー 2018年パーソルキャリア株式会社へ入社し、IT/Net領域の人材紹介に従事。 2019年7月よりMyReferに入社し、MyRefer事業のSales、CSを経て、 現在、MyTalent Businessグループのマネジャーとして業務を担う。 会社情報 社名 株式会社TalentX 住所 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルG階 代表者 鈴木 貴史 資本金 8億6,750万4,198円（資本準備金含む） 売上高 非公開 従業員数 120 申込む 検討フォルダに入れる アルムナイ HRテクノロジー ニューノーマル キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 採用 キャリア採用 コンサルティング 採用 キャリア採用 人材紹介 採用 採用全般 その他採用関連 人事・労務 人事制度 その他人事制度 採用 キャリア採用 その他 株式会社TalentXのその他のセミナー USEN-NEXT GROUPの戦わない採用～全社員と進めるリファラル採用～【アーカイブ配信】 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/01/01(月) 13:00 〜 2026/12/31(木) 23:00 ジャンル：［キャリア採用］ダイレクトソーシング フューチャーの即戦力採用～選考辞退者の20%を再選考へ繋げたCX向上施策とタレントプール運用事例～ 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/01/01(月) 7:00 〜 2026/12/31(木) 23:00 ジャンル：［キャリア採用］ダイレクトソーシング リファラル採用の海外学術研究解説セミナー ～紹介行動の流れと組織への効果～ 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/09/20(金) 8:00 〜 2026/12/31(木) 23:00 ジャンル：［採用全般］その他採用関連 この企業のセミナー一覧 株式会社TalentXの資料ダウンロード パーソルテンプスタッフが語るリファラル採用の失敗施策とその背景から導く成功ポイント ジャンル：［キャリア採用］人材紹介 種別：お役立ち 採用マーケティング資料集│リファラル・アルムナイ・タレントプール・ブランディングの採用資料を完全公開 ジャンル：［キャリア採用］その他 種別：お役立ち 6年で400名の採用を実現した富士通のリファラル戦略≪イベントレポート≫ ジャンル：［キャリア採用］コンサルティング 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社TalentXのサービス 日本初の採用MAサービス「MyTalent」（マイタレント） ジャンル：［キャリア採用］ダイレクトソーシング 人的資本経営促進に向けた採用ブランディングサービス「MyBrand」 ジャンル：［キャリア採用］就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション リファラル採用サービス「MyRefer」 ジャンル：［キャリア採用］ダイレクトソーシング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［キャリア採用］コンサルティング関連セミナー ～イチからわかる！～求人検索エンジンの活用方法！ 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/06/12(木) 12:00 〜 2026/12/31(木) 12:00 ジャンル：［キャリア採用］コンサルティング ～費用を抑えて、優秀人材に出会う3つのステップ～採用コストについて、徹底解説！ 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/06/12(木) 10:00 〜 2026/12/31(木) 13:00 ジャンル：［キャリア採用］コンサルティング ～応募数を増やす～Airワーク×Indeed PLUSの使い方【完全攻略】 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/07/15(火) 12:00 〜 2026/12/31(木) 12:00 ジャンル：［キャリア採用］コンサルティング このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「キャリア採用」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
HRプロとは