申込み1件につきHRポイント100P進呈!

無料

人材流出を食い止める ~新入社員の育成と定着に向けたアプローチ~

人材流出を食い止める ~新入社員の育成と定着に向けたアプローチ~
費用: 無料
開催形式: オンライン(ライブ)
備考: ※参加申し込み後、Zoomの視聴用URLを送付いたします。
視聴URL連絡方法: ・HRプロマイページ上でご案内
・申込完了時にメールでご案内
提供会社: アデコ株式会社

このセミナーの主な対象者

事業部門の部門長、人事・人材育成部門のご担当者さま

対象職種: すべて
対象階層: すべて

日程・申込

2025/06/24(火) 15:0016:00

Googleカレンダーに登録
  • 申込締切:2025/06/19(木) 17:00
  • キャンセル受付締切:2025/06/23(月) 17:00
  • 定員:30名
申込む

セミナー概要

このセミナーのポイント!

<こんな方におすすめ>
新入社員の離職に不安のある方
新入社員にもっと主体的に動いてほしいと感じられている方
新入社員研修の効果を実感できていない方
現場から新入社員に対する不満の声を耳にされる方
これからの会社を担っていけるリーダーを育成したいとお考えの方

「採用コストの上昇が止まらない」「せっかく採用したのに3年以内の離職がなくならない」「早期戦力化したいのに成長が遅い」
採用育成課題は、深刻化の一途をたどっています。
新入社員の離職を防ぎ、早期に中核人材へと成長してもらうには、従来の「育成方法」を変える必要があります。

本セミナーでは、組織課題解決にもつながる「新入社員の育成と定着」をテーマに、”今”の若手をどのように育成していくべきか、具体的な育成施策を交えながらお話ししていきます。

◆お問い合わせ先
Academy事業部
ADE.JP.Academy@jp.adecco.com

プログラム

2025年6月24日(火)/15:00-16:00

1 若手人材の育成 現状と課題
2 新入社員の戦略的育成
  ・新入社員へのアプローチ
  ・新入社員を取り巻く環境へのアプローチ
3 事例のご紹介

※プログラム内容は予告なく変更となる場合がありますのでご容赦ください。

登壇講師

  • 横山 勇気

    横山 勇気氏

    アデコ株式会社 Academy事業部

    Microsoft公認トレーナー(MCT)。前職では大手予備校に勤務し、多数の受験生指導の傍らでデジタル技術を使った現場主体の業務効率化・生産性向上プロジェクトに携わり、自動化システムやデータベース構築、組織内のIT研修などを担当。2023年にアデコ株式会社のAcademy事業部に入社し、社内外のDX人材育成支援や新入社員研修、ITリテラシー向上トレーニングなどに携わっている。

会社情報

社名 アデコ株式会社
住所 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル
代表者 平野 健二
資本金 55億6,000万円
売上高 2,508億円
従業員数 37,200名 ※当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計

キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。
ご登録後すぐにご利用いただけます。

経営プロ会員の方へ

経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。

  • 労政時報
  • 企業と人材
  • 月刊総務
  • 人事マネジメント
  • 経済界
  • マネジー