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年間数百人を採用するNTTデータ・サイバーエージェントが語る！新卒エンジニア採用成功のポイント

ITエンジニア志望学生に大人気！ NTTデータとサイバーエージェントの新卒ITエンジニア採用成功を紐解く

ジャンル：

年間数百人を採用するNTTデータ・サイバーエージェントが語る！新卒エンジニア採用成功のポイント

費用：	無料
開催形式：	オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
視聴URL連絡方法：	・HRプロマイページ上でご案内・申込完了時にメールでご案内
提供会社：	株式会社サポーターズ

このセミナーの主な対象者

管理職の方、経営者・経営幹部の方、人事・労務の方、面接官・リクルーターの方、エンジニア・ITの方

対象職種：	面接官・リクルーター
対象階層：	経営者・経営幹部

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2019/01/01(火) 12:00 〜 2024/12/31(火) 12:00

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申込締切：2024/12/31(火) 12:00
キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）
定員：100名

受付終了

セミナー概要

このセミナーのポイント！

新卒エンジニア採用のオピニオンリーダーが登壇！

DX化のカギとなるITエンジニア。しかし求人倍率は10倍を超え、今最も採用が難しい職種です。
この環境下でも、高い採用競争力を持ち、エンジニア学生から人気のNTTデータとサイバーエージェントで
それぞれの会社の新卒採用をリードしている村上氏・峰岸氏にご登壇いただき、採用戦略や具体的な取り組みをお話いただきます。

『新卒エンジニア採用マニュアル』の著者でもあるサポーターズ代表の楓がモデレーターを務め、

・数百人のエンジニアを巻き込む2社のエンジニアを巻き込み術
・NTTデータの学校との連携体制
・サイバーエージェントがコーディングテストを廃止した理由
など2社の新卒エンジニア採用の成功のポイントを深堀りします。

#新卒エンジニア #ITエンジニア #DX人材 #デジタル人材 #新卒採用 #理系採用 #エンジニア採用 #24卒 #25卒 #26卒 #リクルーター #インターンシップ #採用手法 #採用戦略 #採用マーケティング #採用ブランディング #採用広報 #母集団形成

登壇講師

楓博光氏
株式会社サポーターズ代表取締役

慶應義塾大学経済学部卒。学生起業⇒大手広告代理店⇒ベンチャー企業人事を経て、2012年サポーターズを創業。これまでに約1000社の新卒エンジニア採用支援、約7万人の学生エンジニアのキャリア支援を行う。著書『ゼロからわかる新卒エンジニア採用マニュアル』。好きな食べ物はラーメン二郎。4ヶ月で16kgのダイエットに成功。
村上裕一氏
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ人事本部採用担当課長

コンサルタント/データサイエンティストとしてDX戦略策定などのコンサルティング、データ分析をもとにした課題解決、企業のデータマネジメント施策立案など幅広い領域で活動。
現在は人事本部にて新卒採用における採用方針立案や広報戦略立案を担当。
峰岸啓人氏
株式会社サイバーエージェント技術人事本部長

2012年エンジニアとして株式会社サイバーエージェントに入社。Webフロントエンジニア、iOSエンジニアとしてコミュニティサービスの新規開発、運用を経験。
2016年7月からエンジニアの新卒採用人事にキャリアチェンジし、現在は技術人事本部というエンジニアのための全社の人事組織の本部長として、採用から育成を始めとする人事領域全般を従事。

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会社情報

社名	株式会社サポーターズ
住所	〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36階
代表者	楓博光
資本金	1,000万円
売上高	非公開
従業員数	非公開