株式会社サポーターズ

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CARTA HOLDINGS代表取締役の宇佐美進典氏が、20年間の新卒採用実践から得た知見を語るインタビューレポート。 ✓ 新卒採用を「事業投資」として捉える考え方と20年の成果 ✓ 無名企業がトップ層を採用する具体的な戦略 ✓ 質の高いインターンを維持する「ペイフォワード」の仕組み ✓ 経営者と人事に求められる資質・マインドセット ✓ AI時代における新卒採用の未来と対応策

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