内定者フォロー（新卒採用）に関するコンテンツ情報一覧

本選考への歩留まり向上！学生が思う、魅力的な説明会とは

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社RECCOO

【内定辞退を減らす】採用広報動画活用のポイントと陥りやすい課題とは？～ハタチのトビラと活用事例紹介～

• ジャンル：[新卒採用]就職ナビ・プロモーション・その他メディアプロモーション
• 資料種別：お役立ち
• 提供：Original Point株式会社

ざんねんな内定者フォロー図鑑

• ジャンル：[新卒採用]その他
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社カケハシ スカイソリューションズ

いまの母集団数で十分？採用目標達成のための「歩留まり管理」のススメ

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社RECCOO

採用目標までもうちょっと…！未承諾学生から「内定承諾」を引き出す5つのポイント

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社RECCOO

【9分動画】インターン・内定者フォローの満足度を上げる相互フィードバック手法とは【無料ワーク付】

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 日時：2023/06/29(木) 12:00 〜 2024/12/31(火) 23:55
• 開催形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
• 提供：株式会社エイムソウル

【16分動画】内定承諾を促すクロージング手法とは

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 日時：2023/06/29(木) 12:00 〜 2024/12/31(火) 23:55
• 開催形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
• 提供：株式会社エイムソウル

入社までの離脱を防ぐ！学生をグリップする内定者研修のススメ

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社RECCOO

【9分動画】表面的になりがちなZ世代内定者の関係性を強化するグループワーク紹介

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 日時：2023/06/21(水) 15:00 〜 2024/12/31(火) 23:55
• 開催形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
• 提供：株式会社エイムソウル

【18分動画】内定辞退防止に効果的な懇親会、逆効果の懇親会とは

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 日時：2023/06/21(水) 12:00 〜 2024/12/31(火) 23:55
• 開催形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
• 提供：株式会社エイムソウル

24卒生の8割以上が5月時点で内定獲得も、そのうち半数は就活を継続中。内定承諾の決め手は「事業内容の魅力」か

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2023/06/19

新入社員がすぐ辞める！早期離職防止のための内定者フォローとは

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社RECCOO

【アーカイブ】5万件超のデータを分析！今こそ知りたい、「24卒学生」の特徴と対策

• ジャンル：[新卒採用]適性検査・その他診断ツール
• 日時：2024/04/01(月) 11:30 〜 2024/05/13(月) 18:00
• 開催形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
• 提供：株式会社イー・ファルコン

夏インターン後の学生をグリップしたい！リクルーター制度導入の手引き

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社RECCOO

Z世代に刺さる！「内定者フォロー」で入社意欲を高める方法

• ジャンル：[採用全般]その他採用関連
• 日時：2023/06/07(水) 9:00 〜 2025/01/31(金) 23:59
• 開催形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
• 提供：株式会社ジェイック

大企業でも8割が「採用広報」に課題。6割が休職者に“自社のカルチャー”を届けられていないと不安視している

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2023/06/05

コロナ禍で、「内々定後に周囲に相談する就活生」が増加。なかでも、「家族・親戚」の影響力が強まる

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2023/06/01
• 提供：株式会社ヒューマネージ

内定承諾を引き出したい！クロージングへの「リクルーター活用」のススメ

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：調査データ
• 提供：株式会社RECCOO

【24卒クロージング】もう待てない、学生の承諾待ちに！今できる効果的なアクションとは

• ジャンル：[新卒採用]コンサルティング
• 資料種別：調査データ
• 提供：株式会社RECCOO

HRの注目ワード徹底解説

内定辞退を防ぐ「内定者研修」の内容とは？ 実施の目的やメリットと早期定着のポイントを解説

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2023/05/30