HRプロとは【ANAグループの研修】『ハラスメント防止研修 ～職場のパワハラ・セクハラを未然に防ぐには～』
掲載日：2020/01/10 ※最終更新日：2025/04/11
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資料の内容
この資料のポイント!
ハラスメントが及ぼす影響を学び、パワハラ・セクハラを未然に防止するための言動を理解することで、
職場のより良い人間関係の構築に繋げる、ハラスメント防止研修の提案書です。
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このような方へおすすめです。
・ハラスメントに対して社員の意識向上を行いたい、未然防止をしたい
資料の目次
・研修概要・基本プログラム
ハラスメントの知識だけを学んでもハラスメントの防止にはなりません。
ハラスメントが及ぼす影響を理解し、ハラスメント予防のために
自分に求められる日頃の言動を考えます。
ハラスメントが職場に及ぼす影響を学び、パワハラ・セクハラを未然に防止するための言動を
正しく理解することでより良い人間関係の構築につなげる『ハラスメント防止研修』のご紹介です。
よくある質問
- Q.講師はどのような方が担当されますか。
- A.ANAグループの客室乗務員・地上係員など豊富な現場経験を持つ講師や、
マネジメント・指導経験のある講師が担当いたします。 - Q.どんな受講形式がありますか。
- A.弊社指定の会場で開催している「公開講座」と、
貴社指定の場所へ講師を派遣する「講師派遣」がございます。
なおオンラインでもご受講が可能です。
会社情報
| 社名 | ANAビジネスソリューション株式会社 |
|---|---|
| 住所 | 〒108-0074 東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 11階 |
| 代表者 | 植野 素明 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 2024年3月期 42億円 |
| 従業員数 | 社員 348名（2025年4月現在） 派遣スタッフ 422名（2025年4月現在） |
