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| 開催形式: | オンライン(ライブ) |
| ジャンル: | [組織風土]人材・組織変革 |
| 提供: | ピースマインド株式会社 |
\こんな方におすすめ/
・特定の部署での離職や世代間の溝など、背景にある理由が判明せず対応に苦慮している
・人事主導のヒアリングでは本音が引き出せず、客観的な現状把握に限界を感じている
・ストレスチェックの高ストレス者比率が悪化傾向で、実効性のある現場介入を行いたい
\こんな方におすすめ/
・制度はあるが現場の課題や相談が減らず、対応に苦慮している人事・労務担当者
・休職・復職支援やメンバーのメンタルケアに負担を感じている管理職・リーダー
・不調者対応にとどまらず、社員の成長支援を行いたい管理職
・外部専門機関(相談窓口)を有効活用し、組織のパフォーマンスを高めたい方