株式会社マネジメントサービスセンター

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<アーカイブ配信>データに基づく人財戦略の推進~人事が知っておくべきアセスメント活用の5つのポイント

このセミナーのポイント!

-アセスメントの5つの使用目的
-アセスメントの5つの種類
-目的に応じた使い分けと組み合わせが重要
-どのようなケースの時にどのようなアセスメントが役立つか?
ー能力開発を進めるためにアセスメントをどう生かすか?

アーカイブ配信-優れた経営人材を持続的に輩出する5つのアプローチ~日本企業の強みを活かした後継者育成

このセミナーのポイント!

-大規模調査が示す世界の経営幹部の関心事
-人的資本経営の潮流
-後継者育成に関する現状と課題
 ~なぜ、後継者育成はうまくいかないのか~
-後継者育成の全体設計:5つのステップとポイント
ー質疑応答

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