ここでは「求人、募集に関する法律知識」「内定に関する法律知識」について学習いただけます。求人募集の3つの形態「直接募集」「文書募集」「委託募集」について、求人募集を行う際の注意点、「採用予定」と「採用内定」の違い、誓約書の法的意味、試用期間の定義などを整理して習熟することができます。基本的な法律・法規制の概要を理解し、採用活動に活かしましょう。