ここでは、「採用担当者の仕事」「採用担当者に求められる基礎能力・資質」について学習いただけます。企業の未来を作る仕事である採用の仕事について、「計画」→「活動準備」→「募集～選考」→「内定～入社」まで、各ステップにわけて確認、習熟していきます。「人材要件」の設計、アピールポイント戦略、選考プロセス決定、採用活動のPDCAを回す検証まで、基本的なフローを理解し、採用担当者としての資質まで押さえていきましょう。