「変革のエージェントになる」HRサミット2012 開催! | HRプロ
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講演レポート

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9:20
10:40 ■第1回 日本HRチャレンジ大賞授賞式HRプロ ■エグゼクティブ教育に今必要なものグロービス ■激化する中国新卒・採用市場 パソナテック
12:10
■基調講演&トークセッション 「激変の時代、人事のミッションとプロとして求められるもの」 コーディネーター:東洋経済HRオンライン編集長 田宮寛之氏 ■アジア人材採用の最前線 ジョブテシオ ■京都大学学生の最新就職事情 京都大学特任教授キャリアサポートセンター
13:30 ■戦略ストーリーを創る 一橋大学大学院 楠木 建氏 ■トークセッション:Google社員の働き方 グーグル株式会社 HRマネージャー 民部 直章氏 ■シリコンバレーから 「今後の人事のありかた」を見る TP Partners LLC 立野 智之氏
14:50 ■社内活性化のためのキャリア開発支援 日本マンパワー ■営業組織3.0へ飛翔せよ ワークハピネス ■ダントツ人材育成の極意とニッポンの未来 社員教育研究所
16:10 ■成長戦略を実現するためのタレントマネジメント シルクロードテクノロジー ■社員の考える力を引き出す 日本経済新聞社 ■「ゆとり世代」の採用、育成はここを変える 旭化成アミダス
17:30 ■サムスンに見るグローバル化戦略と人材育成 東京大学大学院/ 元・韓国サムスン常務 吉川 良三氏 ■破壊と創造の人事中央大学大学院 楠田 祐氏 ■新卒採用の明るい未来予想図 株式会社クオリティ・オブ・ライフ 常見 陽平氏
  セッション
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9:20
10:40 ■アジアの採用最前線(中国編) ワークス・ジャパン ■学生の新しい新卒採用手法 アイグロー
12:10
■変革リーダー育成と組織変革の最新潮流 グロービス ■“自走組織”の創り方 ツナグ・ソリューションズ ■ターゲット人材の早期発見、採用の仕組みづくり シンカ ■今年は内定辞退者を出させない! パフ/マジックドラゴン
13:30 ■いま何故グローバル人材が必要なのか ネオキャリア ■中国・ベトナム人採用のすべて カケハシスカイソリューションズ ■グローバル採用の「成功の法則」とは? GCアプリシエイト&コンサルティング ■理工系人材、上位校人材へのアプローチ方法 アカリク
14:50 ■挑戦できる自立型若手社員のつくり方 タナベ経営 ■利益を生み出すチーム開発と育成 エトス ■グローバル営業組織を強くする! マネジメントサービスセンター ■KPI活用からBPO、業務改善事例まで クレオマーケティング
16:10 ■シニア層のキャリア開発 エム・アイ・アソシエイツ ■グローバルリーダーの条件を探る WEIC ■社員の成長を組織成果へとつなぐ アルー ■行動特性の再現性upを目指す アントルビーンズ
17:30

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