HRプロとは株式会社プラデュア
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■Concept＝有りそうで無かった“新しい”を生む
「過去に類の無い」「有りそうで無かった」「有れば便利」「日本初」、、、スケール・ボリューム・プロフィットを問わず、ビジネスにおける“新しい（差別化要素）”を創造し続けます。会社情報
| 提供 | 株式会社プラデュア |
|---|---|
| 住所 | 東京都港区赤坂4-2-8 カランドリエビル4F |
| 代表者 | 岩田かずみ |
| 資本金 | 10万 |
| 売上高 | 設立1年未満 |
| 従業員数 | 2名 |
| 事業概要 | 新規事業に関わる、 ①支援＝新規戦略・事業再生を含むコンサルティング ②実践＝人材・医療・AI・宇宙等の事業企画～運用 |
| 問合せ先 | TEL: 03-6426-5066 FAX: 03-3224-0219 |
| URL | http://www.pladua.com/=2026.07Launch |
特色
■Motto＝有りそうで無かった“新しい”を生む10指針
①業界業種問わずの“新しい”を生む
未知分野・知見有無・新旧を選ばず、全方位に臨む
②他者とは異なる“新しい”を追求
誰でも考えられる事よりも、逆張りを含めた独創性
③他者ができない“新しい”を追求
無理・困難な案件に、最後の選択肢として貢献する
④スケールが大きい“新しい”を追求
地域初＜業界初＜日本初＜アジア初＜世界初
⑤No.1より、Only.1の“新しい”を追求
売上規模が小さくとも、唯一無二の差別化要素
⑥利益より、意義ある“新しい”を追求
儲かればいい？金より大事な意義・理念・価値
⑦人間脳と人工知能で“新しい”を追求
人のヒラメキを大切にしつつ、積極的なAIの活用
⑧“新しい”を生む為の全行程で貢献
調査・発案・計画～推進・ローンチ・実行・販促まで
⑨Innovationに繋がる“新しい”を探求
中小企業でも有り得る「既存×既存＝革新」の探求
⑩他社支援の為、自ら“新しい”を実践
自社で新規事業を実践して、知見を指導に活かす
未知分野・知見有無・新旧を選ばず、全方位に臨む
②他者とは異なる“新しい”を追求
誰でも考えられる事よりも、逆張りを含めた独創性
③他者ができない“新しい”を追求
無理・困難な案件に、最後の選択肢として貢献する
④スケールが大きい“新しい”を追求
地域初＜業界初＜日本初＜アジア初＜世界初
⑤No.1より、Only.1の“新しい”を追求
売上規模が小さくとも、唯一無二の差別化要素
⑥利益より、意義ある“新しい”を追求
儲かればいい？金より大事な意義・理念・価値
⑦人間脳と人工知能で“新しい”を追求
人のヒラメキを大切にしつつ、積極的なAIの活用
⑧“新しい”を生む為の全行程で貢献
調査・発案・計画～推進・ローンチ・実行・販促まで
⑨Innovationに繋がる“新しい”を探求
中小企業でも有り得る「既存×既存＝革新」の探求
⑩他社支援の為、自ら“新しい”を実践
自社で新規事業を実践して、知見を指導に活かす