HRプロとは障がい者雇用定着率向上の課題と対策のススメ
掲載日：2024/03/22
ジャンル：
キーワード：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
法律施行規則などの改定により、2024年4 月より障がい者雇用の法定雇用率は段階的に引き上げられ、企業はさらなる雇用施策を講じる必要があります。
しかし障がい者雇用においては、求人や採用、職場環境の整備などの課題があるのが現状です。その中でも「職場定着率の低さ」について、原因や対策方法が分からないとお悩みの採用担当者様も多いのではないでしょうか。
今回の資料では、障がい者雇用における職場定着率の現状と、課題解消に向けた対策方法をご紹介します。ぜひ自社の課題解決にお役立てください。
会社情報
| 社名 | 株式会社JSH |
|---|---|
| 住所 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1-1-5 セントラルビル4階 |
| 代表者 | 野口 和輝 |
| 資本金 | 22億6,674万円（資本準備金含む) |
| 売上高 | [非公開] |
| 従業員数 | 433名（2024年4月1日現在） |
