HRプロとは株式会社ヒューマンテクノロジーズ
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KING OF TIMEは2003年よりサービス提供を開始し、現在も多くの企業に利用されています。豊富な機能や充実したサポート体制を兼ね備えております。「人時生産性をお客様と共に考える」
株式会社ヒューマンテクノロジーズは、2001年の設立以来、バックオフィス業務を支援するクラウド勤怠管理・人事給与システム「KING OF TIME」を軸に、企業の人的資本経営の実現に向けた課題解決を支援しています。企業理念「人時生産性をお客様と共に考える」のもと、単なるオペレーションの効率化にとどまらず、データを利活用した創造的業務の後押しを推進し、人と組織が持続的に成長できるソリューションの開発・提供を今後も進めてまいります。
会社情報
| 提供 | 株式会社ヒューマンテクノロジーズ |
|---|---|
| 住所 | 東京都港区赤坂1-6-6 |
| 代表者 | 家﨑晃一 |
| 資本金 | 860,661千円 |
| 売上高 | 非公表 |
| 従業員数 | 連結 336 名 / 単体 323 名（2026年3月末時点） |
| 事業概要 | 勤怠管理・人事給与を中心としたクラウドサービスの開発及び提供 |
| 問合せ先 | 03-4577-9600 |
| URL | https://www.h-t.co.jp/ |
特色
経営理念を実現する3つの取り組み
当社は「ヒト（人材）」を企業にとって最も重要な経営資源と捉え、その「時間」（人時）を管理する勤怠管理業務を通じて、人時生産性の向上を使命としています。
具体的には、①勤怠管理から給与支払いまでにかかる時間を圧縮する「オペレーションからの解放」、②蓄積したデータを分析し気づきを提供する「データ分析に基づく気付きの提供」、③データ活用を通じて「ヒト」に紐づく創造的業務への転換を後押しする「創造的業務への後押し」の3つを軸に、日々の煩雑な業務を効率化しながら、お客様の持続的な成長を支援しています。
具体的には、①勤怠管理から給与支払いまでにかかる時間を圧縮する「オペレーションからの解放」、②蓄積したデータを分析し気づきを提供する「データ分析に基づく気付きの提供」、③データ活用を通じて「ヒト」に紐づく創造的業務への転換を後押しする「創造的業務への後押し」の3つを軸に、日々の煩雑な業務を効率化しながら、お客様の持続的な成長を支援しています。