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社員が活き活きと働ける会社づくりをお手伝いします！
【TOMAの人材開発・組織開発サービス】
「働きがい」「働きやすさ」を最大化することは、会社の成長発展に不可欠です。
日本の労働力人口は今後減少していくことが想定され、新卒社員が3年で3割辞めていくという時代です。その中で企業が成長していくには、人手不足の中でも人材を確保し、高い意欲で働き続けてもらい、一人ひとりの生産性を上げていかなければなりません。
その解決策となるのが、働きがいを高めて従業員の能力を伸ばす人材開発。そして、働きやすい職場づくりを通じてそうした能力をチームとして発揮させる組織開発です。
TOMAでは中小企業支援40年の知識と経験を踏まえ、「働きがい」「働きやすさ」を最大化し、社員の定着率を向上させ会社の成長発展に寄与する人材開発・組織開発サービスをご提供しております。
詳しくはこちら https://toma.co.jp/service/jinzai-soshiki-kaihatsu/
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【TOMAの人事・労務サービス】
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