株式会社電通総研

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職員一人ひとりの意欲や適性に基づき、成長や活躍を後押 しする人事施策を推進する明治安田生命保険相互会社が、進化し続けるタレントマネジメントシステムの活用法や経営層・管理職層・一般職員、そして人事担当者 全職員にとってメリットのあるシステム活用ができた理由や秘訣を解説しています!

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