人的資本経営に関するコラム・対談・講演録一覧

人事制度×経営戦略整合性チェックリスト

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人事制度×経営戦略整合性チェックリスト

ジャンル：［組織風土］組織人事コンサルティング

種別：サービス資料

提供：グローウィン・パートナーズ株式会社
【無料／Zoom開催！】エンゲージメント向上へのアプローチ　～働きがいを高める～

セミナー

【無料／Zoom開催！】エンゲージメント向上へのアプローチ　～働きがいを高める～

ジャンル：［組織風土］人材・組織変革

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2025/12/24(水) 14:00 〜 15:40

提供：【東京都委託事業】働き方改革パワーアップ応援事業事務局（運営：アデコ株式会社）
【調査レポート】大企業の8割が行う「手挙げによる異動制度」。キャリア自律に向けた制度活性化のカギとは

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【調査レポート】大企業の8割が行う「手挙げによる異動制度」。キャリア自律に向けた制度活性化のカギとは

ジャンル：［人事制度］人事制度設計

種別：調査データ

提供：株式会社日立ソリューションズ
全117件1件〜20件
「経営」と「人事」の間にある壁をどう壊すか――日本アイ・ビー・エムが示す「人的資本経営のヒント」と「人事のあり方」
コラム・対談・講演録

特別読み切り

「経営」と「人事」の間にある壁をどう壊すか――日本アイ・ビー・エムが示す「人的資本経営のヒント」と「人事のあり方」

  • ジャンル：[人事・労務]人事制度
  • 公開日：2025/10/27
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読売広告社 菊地氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

【育業推進企業のトップに聞く】　　　　　　　　　　　　　　「育業」がもたらした変革――YOMIKOの同僚支援と風土醸成

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2025/10/08
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『KDDI版ジョブ型人事制度』の革新的内容と現場浸透の工夫とは――「153のジョブ細分化×人間力評価×AIフィードバック支援」で自律的スキル開発を促進
コラム・対談・講演録

第10回 HRテクノロジー大賞（2025年実施） 授賞企業インタビュー

『KDDI版ジョブ型人事制度』の革新的内容と現場浸透の工夫とは――「153のジョブ細分化×人間力評価×AIフィードバック支援」で自律的スキル開発を促進

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2025/09/30
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『経営に参画する世界基準の人事 「戦略人事」が組織を根本から強くする』藤間 美樹（著）（現代書林）
コラム・対談・講演録

書籍・本　紹介／レビュー

『経営に参画する世界基準の人事 「戦略人事」が組織を根本から強くする』藤間 美樹（著）（現代書林）

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2025/09/26
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社員の「やらされ感」を「楽しさ」へ変えていくため、開かれた人事組織を目指したい ――エピソード5：丸井グループ 人事部長 原田 信也氏
コラム・対談・講演録

先進企業の人事から学ぶ――経営課題や持続的成長へのコミットメント

社員の「やらされ感」を「楽しさ」へ変えていくため、開かれた人事組織を目指したい ――エピソード5：丸井グループ 人事部長 原田 信也氏

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2025/09/25
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『エッジソン・マネジメント2.0～次代を担う若者を産官学連携で育み、活かす方法』樫原 洋平(著)（PHP研究所）
コラム・対談・講演録

書籍・本　紹介／レビュー

『エッジソン・マネジメント2.0～次代を担う若者を産官学連携で育み、活かす方法』樫原 洋平(著)（PHP研究所）

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2025/06/30
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『企業変革を実現する人材ポートフォリオ・マネジメント戦略』　加藤 守和、高田 健太郎、鈴木 英理子（著）（労務行政）
コラム・対談・講演録

書籍・本　紹介／レビュー

『企業変革を実現する人材ポートフォリオ・マネジメント戦略』　加藤 守和、高田 健太郎、鈴木 英理子（著）（労務行政）

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2025/06/23
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社内で「目立たない」、セーフティーネットのような人事でありたい――三井住友信託銀行 米沢 奈津彦氏 【人事リレーの輪15人目】
コラム・対談・講演録

人事大解剖～他社の人事のリアルを知る～

社内で「目立たない」、セーフティーネットのような人事でありたい――三井住友信託銀行 米沢 奈津彦氏 【人事リレーの輪15人目】

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2025/06/18
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『5000の事例から導き出した「人的資本経営大全」―日本企業最後の伸びしろ』田中 弦 (著)（東洋経済新報社）
コラム・対談・講演録

書籍・本　紹介／レビュー

『5000の事例から導き出した「人的資本経営大全」―日本企業最後の伸びしろ』田中 弦 (著)（東洋経済新報社）

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2025/06/06
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『働く人と組織のための人的資源管理：人的資本経営時代の基礎知識』山本 寛 (編集, 著)、全国社会保険労務士会連合会 (編集)（中央経済グループパブリッシング）
コラム・対談・講演録

書籍・本　紹介／レビュー

『働く人と組織のための人的資源管理：人的資本経営時代の基礎知識』山本 寛 (編集, 著)、全国社会保険労務士会連合会 (編集)（中央経済グループパブリッシング）

  • ジャンル：[人事・労務]雇用管理・賃金
  • 公開日：2025/06/03
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「男性育休」取得推進の一歩先へ

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「男性育休」取得推進の一歩先へ

ジャンル：［組織風土］介護・育児支援

種別：お役立ち

提供：共同印刷株式会社
【7分動画】もう悩まない！人事評価制度改定のポイント

セミナー

【7分動画】もう悩まない！人事評価制度改定のポイント

ジャンル：［人事制度］人事制度設計

形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）

開催日：2025/08/11(月) 0:00 〜 2025/11/30(日) 12:00

提供：グローウィン・パートナーズ株式会社
キャリア中核層活躍の鍵は”両立支援”にあり！～10月 育児介護休業法 改正の実践ポイント～

セミナー

キャリア中核層活躍の鍵は”両立支援”にあり！～10月 育児介護休業法 改正の実践ポイント～

ジャンル：［組織風土］介護・育児支援

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2025/11/06(木) 14:00 〜 15:00

提供：共同印刷株式会社
ソフトバンク源田氏、One人事宮原氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

ソフトバンクが描く新時代の人材戦略 ～人材戦略を通じて生み出す新たな価値と組織の進化～

  • ジャンル：[システム・業務ツール・施設・オフィスサービスほか]人事・業務システム
  • 公開日：2025/06/02
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DDIエリック・ハンソン氏、MSC辰口氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

【特別対談】サクセッションプランの今、そして未来 ～米国・グローバル・日本のトレンドと、成功に必要な要素とは？～

  • ジャンル：[人材育成・研修]階層別研修
  • 公開日：2025/05/07
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サントリーホールディングス増田氏、One人事宮原氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

創業から続くサントリーホールディングスの「人本主義」 ～社員との関係性を中長期的な視点で捉え「すべての社員の活躍」を目指す～

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2025/04/16
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ヤマト運輸 石井氏、フランクリン・コヴィー・ジャパン竹村氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

人的資本経営は意識変革と行動変容から始まる！ ～ヤマト運輸が目指す、これからの人材マネジメント～

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2025/04/07
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アルフレッサ ホールディングス田中氏・プラスアルファ・コンサルティング鈴村氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

中長期的に企業価値の向上を目指すアルフレッサ ホールディングス グループ人財戦略の推進に向けた取り組みとこれからのアクションに迫る

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2025/03/24
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現状維持は衰退の始まり、だからこそ人事から社員に変化を見せていく――エーザイ 真坂 晃之氏【人事リレーの輪7人目】
コラム・対談・講演録

人事大解剖～他社の人事のリアルを知る～

現状維持は衰退の始まり、だからこそ人事から社員に変化を見せていく――エーザイ 真坂 晃之氏【人事リレーの輪7人目】

  • ジャンル：[採用]採用全般
  • 公開日：2025/02/18
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Compass on White Background, Purpose Concept
コラム・対談・講演録

HRの注目ワード徹底解説

「パーパス」とは？意味と必要性、パーパス経営の事例を紹介

  • ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
  • 公開日：2025/02/04
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人事は常に社員から見られている――サイボウズ 石川 憂季氏【人事リレーの輪5人目】
コラム・対談・講演録

人事大解剖～他社の人事のリアルを知る～

人事は常に社員から見られている――サイボウズ 石川 憂季氏【人事リレーの輪5人目】

  • ジャンル：[人材育成・研修]人材育成・研修全般
  • 公開日：2025/01/24
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日本ガイシ野崎氏・大津氏、リードクリエイト吉田氏、宿利氏
コラム・対談・講演録

HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】

日本ガイシが目指す人的資本経営～鍵を握る「本社人事とHRBPの連携」、「新人事制度の肝となるコンピテンシーとアセスメントの活用」に迫る～

  • ジャンル：[人事・労務]組織風土
  • 公開日：2025/01/22
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採用が事業の成長につながるように、経営目線で物事を判断できるようになりたい――D2C 佐川 拓己氏【人事リレーの輪2人目】
コラム・対談・講演録

人事大解剖～他社の人事のリアルを知る～

採用が事業の成長につながるように、経営目線で物事を判断できるようになりたい――D2C 佐川 拓己氏【人事リレーの輪2人目】

  • ジャンル：[採用]新卒採用
  • 公開日：2024/10/01
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全117件1件〜20件
キャリア中核層活躍の鍵は”両立支援”にあり！～10月 育児介護休業法 改正の実践ポイント～

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キャリア中核層活躍の鍵は”両立支援”にあり！～10月 育児介護休業法 改正の実践ポイント～

ジャンル：［組織風土］介護・育児支援

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2025/11/06(木) 14:00 〜 15:00

提供：共同印刷株式会社
【7分動画】もう悩まない！人事評価制度改定のポイント

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【7分動画】もう悩まない！人事評価制度改定のポイント

ジャンル：［人事制度］人事制度設計

形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド）

開催日：2025/08/11(月) 0:00 〜 2025/11/30(日) 12:00

提供：グローウィン・パートナーズ株式会社
Z世代の共感を引き出す！企業ブランディング実践講座～“魅力発見フレームワーク”で自社の価値を言語化～

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Z世代の共感を引き出す！企業ブランディング実践講座～“魅力発見フレームワーク”で自社の価値を言語化～

ジャンル：［採用全般］その他採用関連

形式：オンライン（ライブ）

開催日：2025/11/20(木) 14:00 〜 15:40

提供：【東京都委託事業】働き方改革パワーアップ応援事業事務局（運営：アデコ株式会社）
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