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離職を検知する7つのアプローチとは?−データ活用により離職防止を実現

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【導入事例】〜人材のデータを活用した入社後活躍の仕組みづくりへ!〜エン・ジャパン株式会社

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先進企業が実践する「科学的」人事戦略【HRエグゼクティブフォーラム2020in大阪 講演録】

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