HRプロとは「採用成功率」がなぜか高い ヘッドハンティングの裏事情とは？ヘッドハンティングに必要な４C活動を解説！
掲載日：2023/01/24 ※最終更新日：2023/07/18
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資料の内容
この資料のポイント!
なぜヘッドハンティングは成功率が高いのか？
採用に苦戦する企業の背景や４C活動というヘッドハンティング特有の活動を解説します！
資料の目次
・はじめに・フルサーチ型ヘッドハンティングとは？
・フルサーチ型ヘッドハンティングの情報源
・問合せ背景 外部環境要因編
・問合せ背景 内部環境要因編
・ヘッドハンティング会社の４C活動
・Commitment （コミットメント
・Client Oriented （顧客志向
・Competitor （競合
・Cooperation （協力 伴走）
・最後に
＜概要＞
競合が多い、ポジションがニッチすぎる 、 自社の知名度が低い・・・・
これらの課題を抱える企業様の多くは、自社のホームページ、リファラル、求人媒体や人材紹介会社、
ダイレクトリクルーティングなどの一般的な中途採用手法では満足いく採用ができず、次の一手に悩まれています。
プロフェッショナルバンクにはこのような課題をお持ちの企業から日々、たくさんのお問い合わせをいただくのですが、
当社が提供する『フルサーチ型のヘッドハンティング』を活用いただくと大半の企業で採用成功にいたります。
実際に一般的な人材紹介サービスに比べ求人依頼からの成約率は7～8倍程度となっています。
なぜヘッドハンティングは成功率が高いのかというお声をよくいただきますが、
それは依頼を受けて活動するヘッドハンターの内容自体が成功率を高める要素を秘めているからです。
今回は、
採用に苦戦する企業の背景や4C活動というヘッドハンティング特有の活動を公開していきますので、
特にご利用中の人材紹介会社とぜひ比較してみて下さい。
【このような方にオススメの資料です】
・中途採用の成功率をあげたい
・中途採用が難航している
・ヘッドハンティング活動の裏側を知りたい
会社情報
| 社名 | 株式会社プロフェッショナルバンク |
|---|---|
| 住所 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル10階 |
| 代表者 | 兒玉 彰 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 約140名 |
