ツイート 無料 人的資本経営で企業成長を実現するための人事部門の役割と成功のポイント ジャンル: [職種別研修]人事・労務研修 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード: 戦略人事 組織強化・チームビルディング 人的資本経営 費用: 無料 開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内 提供会社: 株式会社SmartHR イベント事務局 このセミナーの主な対象者 人事・労務・総務部門の業務効率化を推進する担当者さま、責任者さま、経営者さま など 対象職種: 人事・労務 総務・管理部門 対象階層: すべて 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 人材育成の体系を見直したい 人材育成戦略・実行のコンサルティングを受けたい 社員・組織のイノベーション力を向上させたい 日程・申込 ※現在受付中・開催予定の日程はありません。 セミナー概要 このセミナーのポイント! <このような方におすすめ> ・人的資本経営の基礎や事例を短時間で知りたい方 ・「人的資本経営は自社には関係ない」と感じている方 ・戦略的な人材育成や、社員の定着率向上を目指している方 「2025年問題」による人材不足の深刻化が現実となり、企業が抱える人材課題はますます複雑化しています。 ・若手社員の育成が進まない ・即戦力となる人材を確保できない ・既存社員のモチベーションが低下している ・人材の流出を防ぎたい こうしたお悩みをお持ちの方が多いのではないでしょうか? 企業の成長を支える鍵は「人的資本経営」にあります。本セミナーでは、人的資本経営の基礎知識や重要性をわかりやすく解説。人事部門に求められる3つの役割、企業の事例、参考となる解決策を約30分でご紹介します。人的資本経営を実践するための第一歩として、ぜひご視聴ください。 ※本コンテンツは2024年11月14日(木)に開催された、株式会社文藝春秋主催「2025年の人的資本経営」変革と実践〜人事部門の重大責務〜の一部再放送です。 <注意事項> ・お申込後に動画の視聴URLをメールにて送付します。ご視聴される場合はそちらからご覧ください。 ・メールアドレスに誤りがある場合、メールが届かない可能性がございますのでご注意ください。 ・お申込者様にお送りするURLは、お申込みいただいた方のみがご視聴できる限定URLです。第三者への共有や公開はご遠慮いただきますようお願いいたします。 プログラム 00:00-00:30 人的資本経営で企業成長を実現するための人事部門の役割と成功のポイント 株式会社SmartHR プロダクトマーケティングマネージャー 埜村 勇斗 登壇講師 埜村 勇斗氏 株式会社SmartHR プロダクトマーケティングマネージャー 大学院卒業後、デロイトトーマツグループやリンクアンドモチベーションにて組織人事コンサルティングに従事、成長企業のエンゲージメント向上や組織風土づくりに関わり、その後スタートアップの経営に参画。 2020年にSmartHRに入社し、タレントマネジメントに関する機能の企画や仕組みづくりを行う。 会社情報 社名 株式会社SmartHR イベント事務局 住所 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 代表者 代表取締役 芹澤 雅人 資本金 (参照)https://smarthr.co.jp/company/ 売上高 ー 従業員数 1,457名(2025年5月時点) 検討フォルダに入れる 戦略人事 組織強化・チームビルディング 人的資本経営 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録(無料)が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料!会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント! 新規会員登録(登録無料) HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人材育成・研修 職種別研修 人事・労務研修 人材育成・研修 テーマ別研修 その他テーマ別研修 人事・労務 組織風土 組織人事コンサルティング 人事・労務 組織風土 人材・組織変革 このセミナーを見ている方にオススメの[職種別研修]人事・労務研修関連セミナー 【人事向け】実事例に学ぶ、採用後の「労務・退職・解雇トラブル」の対応方法と予防策 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/04/08(月) 0:00 〜 2026/03/31(火) 21:00 ジャンル:[職種別研修]人事・労務研修 組織力強化のために人事が果たすべき役割とは~HRBPの先進事例から学ぶ実践ナレッジ~/インサイズ NEW 形式:オンライン(ライブ) 開催日:2026/02/05(木) 14:00 〜 15:00 ジャンル:[職種別研修]人事・労務研修 人事ポリシーと人材ポートフォリオの作り方 ~人事プロフェッショナル養成講座(2) 形式:オンライン(ライブ) 開催日:2026/02/06(金) 15:00 〜 18:00 ジャンル:[職種別研修]人事・労務研修 このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「職種別研修」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース