「社員のメンタルヘルスを強化したい」課題のサービス一覧

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解決できる課題	採用の課題採用戦略のコンサルティングを受けたいターゲット層の応募者を集めたい大学対策を強化したい新卒採用で内定辞退者を減らしたい面接官のスキルを高めたい採用戦略を見直したい技術系採用を強化したいインターンシップを強化したい自社セミナー・説明会を強化したいグローバル人材を採用したい採用ホームページを強化したい新しい採用ツールを検討したい効率的な採用システムを構築したい採用経費を削減したい効果的なキャリア採用を行いたい採用ブランディングを行いたい障害者雇用率を高めたい再就職支援を強化したい日本人の海外留学生を採用したい在日中の外国人留学生を採用したい海外にいる外国人を採用したい東南アジアの人材を採用したい中国の人材を採用したい韓国の人材を採用したいインドの人材を採用したい人材育成・研修の課題人材育成戦略のコンサルティングを受けたい人材育成の体系を見直したい次世代経営者を育成したい研修内製化・研修開発をしたい社員の積極性・自発性を向上させたい社員間のコミュニケーションを向上させたい社員のリーダーシップを強化したい社員のモチベーションを向上させたい社員のチームワークを向上させたい社員・組織のイノベーション力を高めたいコーチングを強化・導入したい研修効果を測りたい研修成果を行動定着化したい新入社員の能力を高めたい若手社員の能力を高めたい中堅社員の能力を高めたい管理職の能力を高めたい部長・役員の能力を高めたいミドル・シニアのキャリア開発がしたい営業力を強化したい OJT力を高めたいグローバル人材を増やしたいグローバル人材育成を強化したい語学教育を強化したい海外人材の定着を強化したい人事・労務の課題人事制度を見直したい評価制度を見直したい人事評価（アセスメント）力を高めたい賃金・賞与制度を見直したい従業員満足度（ES)を高めたい人事戦略を再構築したい社員のエンゲージメントを高めたい組織開発をしたい組織を活性化したい人事のキャリアをアップしたい人事部門を変革したい人事戦略のコンサルティングを受けたい社員のキャリア意識を高めたい総人件費を抑制したい労働時間の超過を減らしたいワークライフバランスを推進したい育児・介護支援を推進したい女性活用制度を推進したい高齢者活用を推進したい社員の健康を改善したい社員のメンタルヘルスを強化したい人事労務の管理コストを低減したい福利厚生を充実させたい自社の生産性を高めたいグローバル人材戦略のコンサルティングを受けたいグローバル人事制度を導入・見直したい労務コンサルティングを受けたい・社労士に相談したいシステム・業務ツール・施設・オフィスサービスほかの課題自社の組織の特徴を診断したいストレス耐性を診断したいメンタルヘルス診断をしたいコンピテンシーを診断したい職務適性の診断をしたい性格・気質を診断したい語学能力を診断したいビジネスに必要な知力を診断したい技術基礎知識を診断したい配置転換に利用できる診断をしたいコミュニケーション力を診断したいグローバル環境での適性を診断、検査したいシステム・アウトソーシングのコンサルティングを受けたい人事管理システムを導入・改善したい勤怠管理・給与計算システムを導入・改善したいタレントマネジメントシステムを導入・改善したい自社の人事ビッグデータを解析したいラインが人事データを把握できるようにしたい人事業務のアウトソーシングをすすめたい社員全体の能力・スキルを的確に把握したい社員の適性配置が出来るデータを把握したい社員の研修履歴を管理したい eラーニングを導入・強化したい社員の各種申請を電子化したいシステム・アウトソーシングのコストを削減したい省エネ・節電サービスを検討したい防災サービスを検討したいオフィスのセキュリティを向上させたいオフィス環境を快適にしたいオフィスのコストを削減したい業務を効率化したい業務のアウトソーシングを検討したい備品調達を迅速化・効率化したいテレワークを増進したいペーパーレス化を進めたいモバイル機器等のスマートデバイスを検討したい
対象主要業界	農林・水産・鉱業食品バイオ医薬品化粧品繊維・アパレル・服飾紙・パルプ建設・設備・プラント建築・土木・設計住宅・インテリア化学石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミック鉄鋼・金属製品・非鉄金属機械電機電子家電精密機器医療機器ナノテクノロジー輸送機器・自動車その他メーカー電機・ガス・水道・エネルギー運輸・倉庫・輸送通信情報処理・ソフトウェア商社（総合）商社（専門）百貨店・ストア・専門店通信販売銀行証券商品取引信販・クレジット・リース・消費者金融保険その他金融不動産印刷フードサービスマスコミ関連情報サービス・インターネット関連医療・福祉関連教育美容・理容保安・警備・清掃ビジネスコンサルタント・シンクタンクマーケティング・リサ−チ・テレサービスゲーム・アミューズメント・スポーツ施設旅行・ホテル人材サービスその他サービス公共団体・政府機関
対象地域	北海道・東北関東中部関西中国・四国九州・沖縄海外
対象企業規模	1〜10名 11〜50名 51〜100名 101〜300名 301〜500名 501〜1000名 1001〜5000名 5001名以上
対象主要階層	経営者・経営幹部経営幹部候補管理職リーダー・主任・マネージャー中堅社員若手社員新入社員内定者その他階層
対象主要職種	面接官・リクルーター人事・労務経理・財務・税務法務・コンプライアンス総務・管理部門営業・販売・サービスエンジニア・IT・技術マーケティングその他職種
ダウンロード	その場で商材資料がダウンロードできる

TLSPの強み

「トータル・ライフ・サポート・プログラム」(TLSP)

一人ひとりの働きがいを、企業の力にする。

メンタルヘルスはもちろんパフォーマンスの”向上”に貢献する独自のEAPプログラム

提供：アデコ株式会社

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EAP外部相談窓口

従業員のからだとこころの健康相談窓口。専門家が信頼できる情報をご提供！

外部に相談窓口を設置することで、従業員は心身の不調に関する悩みを社内の人に知られることなく専門家に相談でき、利用にあたって心理的抵抗を軽減。

時期・期間	通年
実績社数	非公開
地域	全国
費用	一式 264,000～／年　※利用サービスによる
提供	株式会社エムステージ

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メンタルヘルス研修・ハラスメント研修

産業医、臨床心理士等有資格者による、多種多様な研修が可能です！

現在の課題をヒアリングし、貴社に最適な研修をカスタマイズ。産業保健の専門家/有資格者による、質の高い研修を様々なテーマで行います。

メンタルヘルス研修・ハラスメント研修

実績社数	非公開
地域	全国
費用	1時間　10万円(税抜)～
提供	株式会社エムステージ

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Sanpo保健室

必要な時必要なだけ相談できる、専門職オンライン面談シェアリングサービス

全国にて利用可能。スピーディーな面談設定で急な不調者の対応もご安心ください。豊富な面談メニューから状況に合わせて専門職が対応します

時期・期間	通年
実績社数	非公開
地域	全国
費用	年間：36万～
提供	株式会社エムステージ

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マモリナハラスメントホットライン

中小企業向け／300名以下の企業限定プラン

初めての外部窓口設置でも導入しやすい低価格プランです。WEB窓口24時間受付が可能です。オプションで、電話窓口設置も対応可能です。

マモリナハラスメントホットライン

時期・期間	通年
実績社数	非公開
地域	全国
費用	月額16,500円～　　※初期費用55,000円
提供	株式会社エムステージ

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first call産業医サービス

「テレワーク」にも対応した産業医を、全国どこでもすぐにご紹介！

職場巡視や就業判定、ストレスチェック等の法定業務にしっかり対応

first call産業医サービス

実績社数	1100
地域	全国
費用	40,500円～
提供	株式会社Mediplat（メドピアグループ）

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カロママプラス

AIによるフィードバックで毎日の健康をサポートする健康アプリです

パーソナルAIコーチ「カロママ」がいつもあなたに寄り添いながら、食事・運動・睡眠にアドバイス！健康メニューも提案します。

実績社数	6000社以上
地域	全国
費用	利用人数によって決定
提供	株式会社Wellmira

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メンタルヘルスケアサービス「KIRIHARE EAP」

企業規模やニーズ、予算に応じて、従業員のメンタル不調に対応します

メンタル不調の予防・発見・介入のサイクルを迅速に回すことで、早期回復を実現

メンタルヘルスケアサービス「KIRIHARE EAP」

実績社数	-
地域	全国
費用	3か月無料のトライアルモニター募集中！
提供	キリハレ株式会社

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グッピーヘルスケア

健康と会社への無関心が変わる、はじめの一歩

従業員の健康に対する意識を変えることはもちろん、社内のコミュニケーション活性化により、企業の様々な課題を解決します。

実績社数	約300社
登録者数	50万DL
地域	全国
費用	従業員数により変動します、お問合せ下さい
提供	株式会社グッピーズ

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コンプライアンス＆ハラスメント対策パッケージ「CHeck（チェック）」

当事者意識を持たせた、コンプライアンス＆ハラスメント防止パッケージ

周知啓発にもなるアンケート調査から、弁護士等による研修・LGBTQ対応研修、相談窓口対応まで。貴社に合わせたサポートをご提供します。

当事者意識を持たせたハラスメント防止サービス

特典『CHeckリサーチ』無料トライアル実施中！

時期・期間	通年
実績社数	90社以上
地域	全国
費用	リサーチ：20万円～、研修：16.5万～
提供	株式会社アスマーク

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労働災害ゼロ化をあきらめない現場づくりとは？「安全意識を高める」

労働安全は現場づくりから。安全意識を高める方法についてお伝えします。

どんなに対策しても、労災ゼロは達成できていないのが現状です。物質タスクの対策だけでは不十分なことが脳科学・心理学の観点から分かっています。

労働災害ゼロ化をあきらめない現場づくりとは？「安全意識を高める」

実績社数	約190社
地域	全国、北海道・東北、関東、中部、関西、中国・四国、九州・沖縄
費用	1研修当たり30万円から
提供	株式会社ナレッジリーン(旧知識経営研究所)

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