共同ウェビナー：時間に縛られない 仕事と学習のシームレスな融合～毎日の学びが、未来の自分を強くする～

■「仕事の流れの中で学ぶ」 新しい学習体験を実現するHRテクノロジー

外部環境の変化により社員が自発的に学べる文化醸成の必要性が高まってきました。特に生産性を向上させるためには従業員の学習時間を増加させ、スキルを向上させることが必要です。
本講演では、HRテクノロジー第一人者のジョシュ・バーシン氏が提唱する新しい学習スタイル、「仕事の流れの中で学ぶ」についてマイクロソフト社のTeamsを使い具体的なデモを交えて解説します。Teams内にあるViva Learningを利用することで容易にチャレンジし、明日からでもすぐに職場内で実現することが可能です。

■未来への道筋：3Valueメソッドによる業務と学びの革新戦略

このセミナーでは、「3Valueメソッド」による業務改革の力を紹介します。
10万本の研修動画分析から、社員がSNSやチャットで学び合い、自発的なDXを推進することが明らかになりました。
変化や成長のスピードが重視される現代において、実践的な商品学習「ロープレ動画」や効率的な「目次付マニュアル動画」の利用法を掘り下げ、営業力の向上と業務サポートの負担軽減にどうつながるかを考えます。「3Valueメソッド」による学習を含めた業務設計が、DXをどう加速させるかの秘訣をお伝えします。

【こんな方におススメのセミナーです】
・職場での効率的な学びに関心がある方
・学習と業務の一体化を目指す人事・研修担当者
・自律的な学習文化の確立を望む組織リーダー
・人手不足を感じているが、効果的な研修方法を探している管理者

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  岸田 努氏

  株式会社ネットラーニング　代表取締役社長

  外資系情報サービス企業で大手企業中心に情報システムを導入。2003年ネットラーニング入社。
  eラーニング市場作りと開拓を行い大手企業中心にコンサルティングに携わり数々の研修を成功に導いた。
  2021年代表取締役社長に就任。一般財団法人オープンバッジネットワーク、一般社団法人日本オープンオンライン教育推進協議会、特定非営利活動法人デジタルラーニング・コンソーシアムの理事。

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  加山緑郎氏

  株式会社4COLORS　代表取締役社長

  ホテル勤務を経たのち、大手印刷会社にてWebプロデューサーとして従事。
  その後、2006年に株式会社4COLORSを設立しDXを推進するアバターが音声でしゃべる動画が作れる「PIP-Maker」を自社開発し国内/米国で特許取得。
  現在600社動画100,000本以上の提供実績を持つ。