HRプロとは【今期から実践できる事例つき】学生が本選考にエントリーしない要因は○○不足にあり！
掲載日：2023/08/30
ジャンル：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
資料の目次
p.03 近年の採用市場に何が起きている?p.04 こんなお悩みはありませんか?
p.05 本選考移行率の目安
p.06 本選考移行率を下げる2つの要因
p.07 初回接触から本選考までにやるべきこと
p.08 情報提供のポイントは“多様性”と“解像度”
p.09 本選考前に伝えておきたい情報を整理する
p.10 よくあるお悩みQ&A
p.11 まとめ
「初回接触から本選考への移行率が年々下がってきている」
「インターンを開催しても、本選考までつなぎとめができない」
「本選考までにどのようなコンテンツを用意すればいいかわからない」
このようなお悩みに対し、本資料では、本選考移行率を下げる要因、初回接触から本選考までにやるべきこと、よくあるお悩みQ&Aなどについて解説しています。
#採用ブランディング #採用マーケティング #新卒採用 #24卒 #25卒 #本選考 #エントリー #インターン #インターンシップ #採用ターゲット #魅力づけ #旧帝大 #優秀学生 #上位校学生 #学生ニーズ #就活事情 #就職活動 #志望業界 #iroots #ダイレクトリクルーティング #スカウトサービス #スカウト #人事 #採用担当
会社情報
| 社名 | エン・ジャパン株式会社｜iroots |
|---|---|
| 住所 | 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー |
| 代表者 | 鈴木 孝二 |
| 資本金 | 11億9,499万円（2022年3月末現在） |
| 売上高 | 連結：545億4,500万円（2022年3月期実績） |
| 従業員数 | 連結：2,928名 単体：1,450名（2022年3月末現在） |
