260社・7,000名の調査からわかる　2023年度新入社員の傾向と対策～フルコロナ世代の現状と課題～

掲載日：2023/05/31

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資料種別：	調査データ
容量：	2.3MB（PDF形式）
提供会社：	株式会社マネジメントサポート

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資料の内容

この資料のポイント!

今年度、弊社が担当させて頂いた新入社員研修は260社、7,000名の皆様にご受講いただきましたが、
弊社では新入社員の皆様の行動パターンを定期的に分析し、その結果をもとに教育施策や効果的な教育プログラムを開発しております。
実際に新入社員研修に登壇した講師へのアンケートや、レポートでの頻出語と使われ方などを集計・分析した資料を更に解説付きで分かりやすくいたしました。
Z世代の新人・若手社員の育成のヒントにお役立ていただけましたら幸いです。

資料の目次

・新入社員を取り巻く環境と社会的背景
・マネジメントサポート独自の集計・分析　－調査①：「対人特性語」分析
・調査①：「対人特性語」分析　２０２１年と２０２３年の比較
・調査②「単語頻出度分析」　２０１２年から２０２１年の推移
・調査② 「２０２３年単語頻出度分析上位４０ワード」
・今年の新入社員の傾向課題と教育施策
・最後に　人事・教育ご担当者の皆さまへ

フルコロナ世代を含むZ世代の新入社員の傾向を数値化して分析。
今後企業を動かす人財に育成するための施策。

会社情報

社名	株式会社マネジメントサポート
住所	（東京本社）〒108-0014 東京都港区芝5-19-4　芝５ビル2階（大阪支店）〒564-0052 大阪府吹田市広芝町4－34　江坂第一ビル6階
代表者	代表取締役　古谷治子
資本金	10,000,000円
売上高	非公開
従業員数	社員数：20名　　講師数：150名