ツイート 無料 労災トラブルをふせぐには~ストレスチェックの有効活用~ ジャンル: [人事・労務]福利厚生・安全衛生 キーワード: パワハラ メンタルヘルス ハラスメント 費用: 無料 開催形式: オンライン(ライブ) 提供会社: メディフォン株式会社 このセミナーの主な対象者 人事・労務ご担当者様 対象職種: 人事・労務 総務・管理部門 対象階層: 管理職 リーダー・主任・マネージャー 中堅社員 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 社員の健康を改善したい 社員のメンタルヘルスを強化したい 従業員満足度(ES)を高めたい 日程・申込 日程情報はありません。 セミナー概要 最近、労災トラブルでも特に注目を浴びているのが、パワハラなどを受けておこる精神障害の労災です。 請求件数や認定件数も年々増加傾向です。 また、パワハラ防止法も開始され、企業としてますますコンプライアンスの遵守が求められています。 そこで本ウェビナーでは、平成27年から施行されたストレスチェック制度を単なる業務・作業として終わらせるのではなく、その結果を活用し、労災トラブルを防ぐコツをお伝えします。 プログラム プログラム 【講演】 「労災トラブルをふせぐには~ストレスチェックの有効活用~」 登壇者:政門 那美(メディフォン株式会社産業看護師) 本セッションでは、 ー労災関連の法令のおさらい ー労災トラブル件数の変化や労災の内容 ー労災トラブルから起きうるリスク ー精神障害の労災の事例紹介 ーストレスチェックの目的、ストレスチェックの集団分析の活用のメリット ー職場環境改善の取り組みアイデア についてお話します。 【質疑応答セッション】 企業の経営者および人事労務ご担当者様などからのご質問にお答えいたします。 登壇講師 政門 那美氏 メディフォン株式会社産業看護師 看護師として大学病院の内科混合病棟にて心疾患や糖尿病、膠原病などの患者対応業務に従事。その後、看護師問診や海外赴任向けの予防接種を行っているクリニックに転職。これら医療機関での経験を通じ、予防医療やグローバルな医療提供の重要性を感じ、メディフォンに入社。現在は、産業看護師として健康管理システム「mediment」のオペレーション業務やコンテンツ企画を担当。 このセミナーに関連するサービス クラウド健康管理システム mediment ジャンル:人事・労務・経理アウトソーシング 会社情報 社名 メディフォン株式会社 住所 東京都港区東新橋1-2-5 東新橋一丁目ビル3F 代表者 澤田 真弓 資本金 362百万円 売上高 非公開 従業員数 69 検討フォルダに入れる パワハラ メンタルヘルス ハラスメント ツイート このセミナーが属するジャンル 人事・労務 福利厚生・安全衛生 メディフォン株式会社のサービス クラウド健康管理システム mediment ジャンル:人事・労務・経理アウトソーシング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの「福利厚生・安全衛生」関連セミナー 【若手離職のリアル】プロ産業医が読み解く!組織データでわかる離職の要因と対策 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/02/27(火) 14:00 〜 2024/12/13(金) 23:59 ジャンル:福利厚生・安全衛生 ハラスメントのない職場へ!組織を強くする傾聴力とフィードバック NEW 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/04/23(火) 14:00 〜 2024/12/13(金) 23:59 ジャンル:福利厚生・安全衛生 組織崩壊が起きる前に。日本ハラスメントリスク管理協会代表が解説、「ハラハラ」対応方法~ NEW 形式:オンライン(アーカイブ/オンデマンド) 開催日:2024/05/16(木) 0:00 〜 23:59 ジャンル:福利厚生・安全衛生 「福利厚生・安全衛生」のセミナー一覧 このページを見ている方にオススメ 「福利厚生・安全衛生」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース