マネジメントに必要な原理原則を学び、「目標達成」と「部下育成」を両立できるマネジャーを育成し、職場変革を創り出します。
人事考課を担当する社員が制度への理解を深め、公平公正な考課スキルを習得、被考課者の育成・教育に繋がる効果的なフィードバック手法などを学ぶ
上級管理職に求められる能力を多面的に診断します
感情を上手くコントロールし、パフォーマンスを向上させ強い組織をつくる
プレゼンテーションで人を動かすためのノウハウを体系立てて学べる!知識や概念ではなく、「実際にプレゼンテーション力が高まる」実践形式!
ビジネスパーソンとしてのあり方・考え方、成果をあげるためのリーダーシップやコミュニケーションなど、ヒューマンスキル研修を得意としております。
複数の手法を組み合わせて経営幹部としての能力を多面的に診断します
デール・カーネギーによる長年の教育現場での経験をもとに、あらゆる環境で成功するための人間関係のスキルを体系立てて学べるプログラムです。
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上級管理職が事業戦略の実行を成功させるうえで重要な課題に対応する能力の強化を図ります
ダイバーシティーへの理解を深め、自社取り組みの実態認識と改善を実行する。
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