マネジメントにも活用できる「リーダーシップの原則」を学ぶことで、組織に対する責任感を確立します。
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マネジメントに必要な原理原則を学び、「目標達成」と「部下育成」を両立できるマネジャーを育成し、職場変革を創り出します。
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