[人材育成・研修全般]eラーニング

動画学習サービス 『グロービス学び放題』デンソーが導入した理由


動画学習サービス 『グロービス学び放題』デンソーが導入した理由
資料種別: 事例紹介
ジャンル: [人材育成・研修全般]eラーニング
容量: 1.9MB(PDF形式)
提供: 株式会社グロービス

グローバルな自動車部品メーカーであるデンソーは、朝型勤務や在宅勤務制度などに早くから取り組んでいる、働き方改革の先進企業です。
2017年には「Start-up!応援金」という施策も開始し、働き方改革によって生み出した時間を個人の成長や新たな価値創造につなげる後押しをしています。
その中のひとつが、社員にビジネスに関する学びの機会を提供する『グロービス学び放題』の導入です。
なぜ学びが重要だと考えているのか、そしてなぜ『グロービス学び放題』を導入するに至ったのかについてお話を伺いました。
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解決できる課題

若手社員の能力を高めたい

中堅社員の能力を高めたい

管理職の能力を高めたい

会社情報

社名 株式会社グロービス
住所 〒102-0084 東京都千代田区二番町5−1 住友不動産麹町ビル
代表者 堀 義人
資本金 非公開
売上高 非公開
従業員数 493名(※2018年度更新)