HRプロとは【2022年施行法令対応版】育児休業実務安心パック 製品概要資料のご案内
掲載日：2022/04/28
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
育児・介護支援を推進したい
22年4月、10月で段階的施行される改正育児介護休業法により企業に対し求められる法的義務を本パック一つで自社で対応することができます。
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
2022年4・10月改正育児介護休業法への対応は、『育児休業実務安心パック』にお任せ！
2022年4月1日より段階的に施行された改正育児介護休業法により、新たに出生時育児休業（産後パパ育休）や育児休業の分割取得が可能になるため、煩雑な期日管理・回数管理が必要となります。また本人や配偶者が妊娠・出産する予定を申し出た従業員への制度の周知・取得意向の確認を個別に行うことが義務化されます。
「自社で完結できる」を特徴とした実務安心パックシリーズを展開するブレインコンサルティングオフィスでは、企業様が改正育児介護休業法へ対応できるよう『育児休業実務安心パック』をリリースいたしました。
法改正により複雑になる育児休業の期日管理・回数管理ができるだけでなく、法改正理解のための解説動画、自社の育児介護休業制度の周知資料、従業員に個別に説明する際の給付概算額や社会保険料免除の条件などのシミュレーション資料が簡単に整備でき、人事労務担当者様の業務をお手伝いできます。
【特長】
１ 法改正により新たにできるようになった分割取得により、煩雑になることが予想される
申し出のあった従業員育児休業の「期日」「回数」を容易に管理できるエクセルツールを同梱！
２．雇用環境の整備、個別周知・意向確認の義務が果たせる各種便利ツールを同梱
３．法改正のポイントの理解、全従業員向けに教育できる映像を同梱、教育も容易
【セット内容】
１．育児休業実務安心パック使い方ガイド
２．「～2022年施行対応！～改正育児介護休業法・雇用保険法・健康保険法等のポイント」DVD＆レジュメ（PDF）
３．社内周知用ポスター２種 (A3)（Word）
４．従業員説明用資料「妊娠・出産～子育て中の休業・給付・社会保険・労働時間」（PDF）と印刷見本３冊
５．従業員説明用シート「妊娠・出産～子育てで利用できる制度全体像」（Excel）
６．育児休業実務安心パック社内規程・様式集データ20種
７．従業員面談用「出産・育児に伴う休業・給付・免除シミュレーションシート」（Excel）
８．育児休業取得管理表ツール（Excel）
※提供データはMicrosoft365で作成しています。
※２のDVDレジュメデータ、３～８についてはCD-ROMで納品いたします。
【金額】
１セット：110,000 円（税込/送料込）
会社情報
| 社名 | 株式会社ブレインコンサルティングオフィス |
|---|---|
| 住所 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-1-20 お茶の水ユニオンビル6階 |
| 代表者 | 飯田久美子 栗原 浩幸 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 3～4億円 |
| 従業員数 | 25名 |
