株式会社ビジネス代謝ラボ

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株式会社ビジネス代謝ラボ

社員に健全な自律を、企業に前向きな代謝を

私たち日本企業が当然のように前提としていた「人が辞めない会社がいい会社」という価値観を見直し、パラダイムシフトを目指すために、2020年1月に設立した企業です。
特に、現状の重大な企業課題である、ミドルシニアの課題解決に正面から取り組んで参ります。

お問い合わせ

会社情報

提供 株式会社ビジネス代謝ラボ
住所 東京都中央区京橋2-12-4 光和ビル9階
代表者 小峯 康行
資本金 300万円
売上高 非公開
従業員数 非公開
事業概要 1.企業の健全な代謝に関する調査研究、情報発信
2.企業の健全な代謝を実現するためのコンサルティング
3.前各号に付随する一切の業務
問合せ先 -
URL https://biztlab.co.jp/

特色

ミドルシニアの課題解決に正面から取り組みます

ミドルシニアの課題は、日本企業の大きな重しになりつつあります。
これまでの解決策は、痛みを伴う早期希望退職が主流でした。しかし、近年多くの企業様が、シニアの自律、自発的な社内外転身に向けた取り組みをしています。
早期希望退職はもちろん時として必要です。
それに加え、私たちは、「社員の健全な自律、企業の前向きな代謝」を実現できるよう、取り組んで参ります。
個別のプロジェクト、シニア課題に取り組む担当者様との定期的な勉強会、調査情報発信など、様々な形で、日本企業のシニア課題の解決に貢献することを目指しています。
また、そこで出た各企業の新しい取り組みについて、発信していきたいと思います。

★こんな悩みがあれば、ぜひご連絡下さい
・定年延長、再雇用延長、人生100年時代に、企業はシニア社員にどのような価値を提供していけばいいか?

・副業や社外出向、社員の個人事業主化、キャリア研修等、社員の自律を促すために、企業としてできることは何か?

・社員が自律し続けるために、どのようなマネジメントが必要になるのか?

・助成金を活用し、早期希望退職を進めるには?