HRプロとは「リベンジ退職」が増加中！防ぐ方法と、これからの人材定着戦略【10_0150】
掲載日：2025/06/04
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資料の内容
資料の目次
●アメリカで急増中「リベンジ退職」とは？●リベンジ退職の背景にある「4つの不満」
●リベンジ退職を予防する4つのアプローチ
アメリカで急増中の「リベンジ退職」とは、 会社に不満をもつ従業員が意思表示の手段として退職することです。
近年は終身雇用の衰退や働き方の意識変化によって、日本でもリベンジ退職が起きやすい状況となりつつあります。
本資料ではリベンジ退職を引き起こす原因や、防止方法をご紹介します。
会社情報
| 社名 | 株式会社SmartHR（労務管理） |
|---|---|
| 住所 | 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー |
| 代表者 | 代表取締役 芹澤 雅人 |
| 資本金 | （参照）https://smarthr.co.jp/about |
| 売上高 | － |
| 従業員数 | － |
