Jストリームが給与計算ををアウトソーシングした本当の理由とは!?
掲載日:2023/10/03 ※最終更新日:2024/04/23
ジャンル:
キーワード:
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈!
資料の内容
【導入事例】
1997年、動画配信を行う専門会社としてスタートした株式会社Jストリーム様。
ストリーミングの先駆者として、業界をリードしてきました。
新型コロナウイルス感染症の広がりとともに、動画配信サービスへの需要も一気に高まり、会社規模は拡大。
そんな中、人事システムの導入、新・人事制度の導入、エンジニアを中心とした採用の強化といった人事施策を着実に打ち出し続けた上で、満を持して給与業務の仕組みを見直すことになりました。
2022年1月からクラウドERP(基幹システム)のProActiveを活用した、パソナHRソリューションが提供する「人事給与BPOサービス」を本格稼働。導入に至った経緯や導入後のメリット、今後の業務のあり方などについて、
執行役員 管理本部人事部長 田中潤様にお話を伺いました。
会社情報
社名 | 株式会社パソナHRソリューション |
---|---|
住所 | 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE |
代表者 | 代表取締役社長 牧嶋 和彦 |
資本金 | 5,000万円 |
売上高 | 非公開 |
従業員数 | 非公開 |