「英語学習が始められる」「続けられる」「積極的に話せるようになる」英語研修
指名制で研修を行っても、「学習しない・伸びない」。自己啓発で通信講座やオンライン英会話を提供しても、「申込まない・修了しない」。基礎力があるのに「積極的に話せるようにならない」。うちの社員はやる気がないのか? どうしたらやる気が出るのか? 成果がでるのか? 特に、英語嫌いの理系社員をどうしたらいいのか? とお悩みでしたら、BizComにご相談ください。状況を刷新して英語リスキリングに成功した企業様の実例(社員数10万人のA社、社員数4,500人のB社、社員数700名のC社など)ご紹介します。
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