人事戦略
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3/10(水)
株式会社ジェイック「突然、社員から退職願いがくる…」 御社ではこのようなことはございませんか? 離職率低下のためには、このような水面下で進んでいる理由を知り 対策を行うことが不可欠です。 また退職理由について、コロナ前と変化していることをご存知でしょうか? 特に「ストレス」による退職が増えつつあります。 もうすぐ新入社員を迎える中で、「これまでの退職理由の深堀」や 「今、社員はどのようなストレスを抱えやすくな・・・・