HRプロとは入社・配属を成功させる新人研修を考えるワークショップ
■セミナー概要今、「ゆとり世代」といわれる２０代が現場リーダーを悩ませています。彼らの成長を期待し、アドバイスをすると「まずは自分のやり方」でやりたいと主張され、成果が出ていない状況を我慢して見守ってあげていると「頑張っているのだから、もっと誉めてほしい」と不満の気持ちを口にされ、挙句の果てには「もっと自分を活かしてくれる会社への転職が決まった」と突然の退職をつきつけられたり、今までの常識が通用しないことに戸惑うリーダーは少なくありません。
今は、20代の4割が正しい敬語を話せないとも言われています。そんな大人になりきれていない「ゆとり世代」であっても、適切に育成をすれば、たった3年で「ひっぱりだこの人材」に育てることも十分に可能です。「ゆとり世代」の育成にお悩みの企業様をお招きして、ゆとり世代をプロに育てる教育のありかたと具体的内容を検討していきます。
■こんな悩みありませんか？
●ゆとり世代を戦力化するためのポイントを知りたい
●現場で喜ばれる新人を配属するために、いったいどんな研修を実施したらよい のか悩んでいる
●新人研修の企画をこれから進めたいと考えていて、具体的にプログラムを探している
■【無料セミナー】入社配属を成功させるための新人研修
1回目：2/02（木）16:30～18:00
2回目：3/06（木）16:30～18:00
16：30～18：00
【新人研修企画ワークショップ】
若手育成課題に関するワークショップ ※VISIONシートを活用
新人研修のコンセプト企画体験 ※研修設計コンセプトシートを活用
新人研修「ENTRY」のご紹介 etc…
詳細 http://www.magicdragon.co.jp/294.html
※終了後
新人研修に関する様々なご相談にお伺いします。
■講師
マジックドラゴン㈱
執行役員 坪内 弘毅
組織開発コンサル会社の営業企画部長として100社近くの新人/若手研修プログラムの開発と営業の責任者を担当。昨年よりマジックドラゴンの執行役員として採用・教育に関する人事ソリューション企画を担当
入社・配属を成功させる新人研修を考えるワークショップ
