資料請求・お問い合わせ

人と組織の「変わる」を応援する。

マネジメントパートナーは、単なる研修会社ではありません。
戦略策定のコンサルティングファームでもありません。
「行動」改革にフォーカスし、お客様の経営計画や戦略の
実現に役立つ実践的な教育で、企業の“変わる”を応援します。

TOPICS
2018.09.04
ページを公開しました。

なぜ、人と組織は変われないのか?

企業は“変わる”ための諸施策を講じますが、それらの打ち手が「3っ放し」になっていて、
せっかくの投資が“もったいない”ことになっているケースが多いように思います。

もったいない!「3っ放し」とは?
実行力の違い

企業が変わっていくシナリオは、「中期経営計画」や「戦略」という形で打ち出されます。しかし問題は、その実行力(実現力)です。
実行力(実現力)が弱ければ、中計や戦略は「画に描いた餅」になり、企業は変わることができません。

打ち手の投資対効果を高めるためには、このような

「3っ放し」による
“もったいない”状態を解消することが必要です。

組織が変わる、実行力を付けるための
お役立ち情報

研修(人材育成)
マネジメント
営業力
  • 提案型営業はもう古いのか?

    何を提案するかが問題だ(商品/ソリューション/仮説)

    coming soon
  • 御社の営業会議は業績に貢献しているか?

    御社の営業ミーティングがダメな理由

    coming soon
  • エンジニアは営業以上に営業たれ

    エンジニア(SAE・CE・SE)が顧客とつながる力

    coming soon
組織開発
人事制度
キャリア自律
ダウンロードできる資料の一覧はこちら
マネジメントパートナーのソリューション

若手社員の育成と定着を
サポートする

3者(若手・OJTリーダー・管理職)連動研修プログラム

詳細を見る

変革の起点となる
人づくり・組織づくり

価値変革に向けた「揺らぎ」創発プログラム

詳細を見る

中計実現のキーマンとして、
マネジメント行動を変える

事業戦略実行力強化プログラム(ミドルマネージャー対象)

詳細を見る

マネジメントパートナーは、1999年の創業以来、
700社のクライアント企業に対して、10,000回超の研修・コンサルティングを実施。

「お客様の経営計画や戦略の実現に役立つ実践的な教育で企業の“変わる”を応援する」
という独自のポジションでご評価を頂いています。

お客様の夢をかなえるために、人と組織の“変わる”を応援する

  • 社員教育研修及びコンサルティングの企画・実施
  • 人事諸制度策定のコンサルティング
  • 次世代リーダーの育成とストック
  • 事業戦略の実行力強化
  • 若手社員の育成と定着

お客様の「成果・現場・自律」にこだわり、
お客様の夢(ビジョン・事業計画)実現に向けて伴走します。

資料請求・お問い合わせ

セミナー情報

現在開催中・参加募集中のセミナーをご紹介します。
(各セミナーのタイトル、または「詳細・申込」ボタンから詳細をご覧いただけます。)

現在、受付中のセミナーはありません