HRプロとは【抽選で30名様にQUOカード進呈】人材の流動化が求められる時代
ちょうど1年後となる、来年の今頃には幼児教育・保育の全面無償化が予定されるなど、
いよいよ本格化してきている「人づくり革命」。
そうした幼児・若年層への支援が進む一方で、AIの台頭や「人生100年時代」構想などから、
今の働き手である世代には、一人ひとりのライフスタイルに応じたキャリア選択や、
新たなステージで求められる能力・スキルを身につけることの重要性が問われており、
人材の流動化が進むことが考えられます。
このように、国を挙げてキャリアアップ・キャリアチェンジの後押しなどがされる一方、
企業側においては、「売り手市場」と呼ばれて久しい採用現場で、
様々な課題にお悩みの担当者も少なくないようです。
HR総研のアンケート調査で上場および非上場企業の人事担当者に、
「キャリア採用において各企業が抱く課題感」を具体的に聞いてみたところ、
次のような回答が寄せられました。
・ターゲット層からの応募が少ない。（メーカー）
・各事業所の責任者の採用スキルがない。（メーカー）
・求めるスキルとのマッチングが困難。（サービス）
・退職者が突然出た場合にタイムリーな補充ができない。（商社・流通）
特に、要件を満たす母集団形成や、応募者と企業双方の求める要件が
マッチしているかどうかの見極めなどに、担当者の苦労が垣間見えます。
そこで今回HRプロ編集部では、
・キャリア採用業務の現状をしっかり把握した業務効率化ツール
・低コストでありながら、実績や信頼性も十分
・新視点からアプローチした、痒いところに手が届くサービス
といった点に注目して、オススメのサービスをピックアップしました。
是非、この機会にご活用ください!
↓↓ HRプロ編集部注目の「キャリア採用」関連サービスはこちら ↓↓
--------------------------------------------------------------------
・初期費用・掲載費用無料で即戦力採用をお約束！
毎月2,000人以上が登録している、ミドルエイジの転職支援サービス。
・マイページを通じて応募者とのきめ細かいコミュニケーションが可能！
キャリア採用を一元管理し、効率性と高い費用対効果を実現する採用管理システム。
・スポットの媒体利用から通期採用、多チャネル利用まで、
幅広いキャリア採用業務フローに対応する採用アウトソーシング。
・サービス利用にあたり、人材採用のノウハウを学べる講座を無料で提供！
日本最大級142万人の登録情報を直接検索できるダイレクト・ソーシングサービス。
・求人メディア・人材紹介・SNS・リアルイベントをトータルに活用！
海外就・転職を希望するグローバル人材や早慶を中心とした外国人留学生フェアも定期的に開催する、
完全オーダーメイド型による採用プランニングサービス。
・就職ナビや人材紹介に依存しない、新しい採用のカタチで、
転職活動中の社会人だけではなく、転職潜在層も含めた、全インターネットユーザーへのアプローチが可能！
・エントリー者を“潜在顧客”と定義し、ホスピタリティの精神をもって対応！
海外のノウハウと国内で培ってきた総合人材サービスの強みを生かした採用アウトソーシング。
・オフィスでも外出先でも、短時間で応募者の選考が可能！
応募者の表情や仕草といった印象までも確認できる、
応募者目線の選考フローを構築する、採用力強化ツール。
・かんたんなのにきめ細やかな便利機能を搭載し、業務効率UP！
人事1,000人の声をもとに設計・開発された採用管理ツール。
---------------------------------------------------------------------
など、気になるサービスばかりです。
是非この機会に詳細資料をご覧ください。
なお、本ページからご請求頂いた方には、抽選で特別プレゼントをさしあげます。
↓↓ ↓↓ ↓↓
----------------------------------------------------------------------------------------------
★「興味がある（資料請求する）」にご回答の方には、抽選で30名様に、QUOカード（500円分）を進呈！
★ご回答の方にもれなく通常の2倍のHRポイント（200ポイント）を進呈！
----------------------------------------------------------------------------------------------
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
※請求者の下記個人情報は、資料送付の為「ProFuture株式会社」及び
資料提供企業に送信されることをご了解の上、ご請求ください。
また、お問い合わせ内容により、同社よりご連絡させていただく場合がございます。
社名・個人情報については一切公表いたしませんので、忌憚のないご意見をご入力ください。
◆送信されるデータ：氏名、会社名、部署、電話番号、住所、E-mail
【締め切り: 2018/10/30 】
いよいよ本格化してきている「人づくり革命」。
そうした幼児・若年層への支援が進む一方で、AIの台頭や「人生100年時代」構想などから、
今の働き手である世代には、一人ひとりのライフスタイルに応じたキャリア選択や、
新たなステージで求められる能力・スキルを身につけることの重要性が問われており、
人材の流動化が進むことが考えられます。
このように、国を挙げてキャリアアップ・キャリアチェンジの後押しなどがされる一方、
企業側においては、「売り手市場」と呼ばれて久しい採用現場で、
様々な課題にお悩みの担当者も少なくないようです。
HR総研のアンケート調査で上場および非上場企業の人事担当者に、
「キャリア採用において各企業が抱く課題感」を具体的に聞いてみたところ、
次のような回答が寄せられました。
・ターゲット層からの応募が少ない。（メーカー）
・各事業所の責任者の採用スキルがない。（メーカー）
・求めるスキルとのマッチングが困難。（サービス）
・退職者が突然出た場合にタイムリーな補充ができない。（商社・流通）
特に、要件を満たす母集団形成や、応募者と企業双方の求める要件が
マッチしているかどうかの見極めなどに、担当者の苦労が垣間見えます。
そこで今回HRプロ編集部では、
・キャリア採用業務の現状をしっかり把握した業務効率化ツール
・低コストでありながら、実績や信頼性も十分
・新視点からアプローチした、痒いところに手が届くサービス
といった点に注目して、オススメのサービスをピックアップしました。
是非、この機会にご活用ください!
↓↓ HRプロ編集部注目の「キャリア採用」関連サービスはこちら ↓↓
--------------------------------------------------------------------
・初期費用・掲載費用無料で即戦力採用をお約束！
毎月2,000人以上が登録している、ミドルエイジの転職支援サービス。
・マイページを通じて応募者とのきめ細かいコミュニケーションが可能！
キャリア採用を一元管理し、効率性と高い費用対効果を実現する採用管理システム。
・スポットの媒体利用から通期採用、多チャネル利用まで、
幅広いキャリア採用業務フローに対応する採用アウトソーシング。
・サービス利用にあたり、人材採用のノウハウを学べる講座を無料で提供！
日本最大級142万人の登録情報を直接検索できるダイレクト・ソーシングサービス。
・求人メディア・人材紹介・SNS・リアルイベントをトータルに活用！
海外就・転職を希望するグローバル人材や早慶を中心とした外国人留学生フェアも定期的に開催する、
完全オーダーメイド型による採用プランニングサービス。
・就職ナビや人材紹介に依存しない、新しい採用のカタチで、
転職活動中の社会人だけではなく、転職潜在層も含めた、全インターネットユーザーへのアプローチが可能！
・エントリー者を“潜在顧客”と定義し、ホスピタリティの精神をもって対応！
海外のノウハウと国内で培ってきた総合人材サービスの強みを生かした採用アウトソーシング。
・オフィスでも外出先でも、短時間で応募者の選考が可能！
応募者の表情や仕草といった印象までも確認できる、
応募者目線の選考フローを構築する、採用力強化ツール。
・かんたんなのにきめ細やかな便利機能を搭載し、業務効率UP！
人事1,000人の声をもとに設計・開発された採用管理ツール。
---------------------------------------------------------------------
など、気になるサービスばかりです。
是非この機会に詳細資料をご覧ください。
なお、本ページからご請求頂いた方には、抽選で特別プレゼントをさしあげます。
↓↓ ↓↓ ↓↓
----------------------------------------------------------------------------------------------
★「興味がある（資料請求する）」にご回答の方には、抽選で30名様に、QUOカード（500円分）を進呈！
★ご回答の方にもれなく通常の2倍のHRポイント（200ポイント）を進呈！
----------------------------------------------------------------------------------------------
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
※請求者の下記個人情報は、資料送付の為「ProFuture株式会社」及び
資料提供企業に送信されることをご了解の上、ご請求ください。
また、お問い合わせ内容により、同社よりご連絡させていただく場合がございます。
社名・個人情報については一切公表いたしませんので、忌憚のないご意見をご入力ください。
◆送信されるデータ：氏名、会社名、部署、電話番号、住所、E-mail
【締め切り: 2018/10/30 】
このアンケートは終了しています。
